(Microsoft Word - \362\360\372 \362\360\341\370.doc)

גודל: px
התחל להופיע מהדף:

Download "(Microsoft Word - \362\360\372 \362\360\341\370.doc)"

תמליל

1 יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן מאת * יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה (להלן: יח"ס) הוקמו בשנת 1997 מכוח חוק בית המשפט לעניני משפחה, התשנ"ה- 1995, שנועד להסדיר את הטיפול האזרחי בסכסוכי משפחה. היחידות הן שירות ייחודי וחדשני של מערך העבודה הסוציאלית, המשתייך למשרד הרווחה והשירותים החברתיים, ופועל לצד בתי המשפט לענייני משפחה. מטרתו לסייע למשפחות המתדיינות בבתי המשפט לענייני משפחה וכן לסייע לשופטים, באמצעות שילוב ההיבט הטיפולי והרגשי בהליך המשפטי. כמי שנושאות בתפקידי ניהול ביח"ס ומלוות את היחידות מראשית הקמתן, ביקשנו לשקף במאמר זה את הנעשה ביחידות, מתוך נקודת מבטנו, במלאת עשור להקמתן. נסקור את הרקע להקמת יח"ס ואת תהליך התפתחותן, תוך התמקדות בשלושה תפקידים ייחודיים שפותחו בהן במהלך השנים: יישוב סכסוכים בהסכמה, התערבויות בהקשר להורות בהליכי גירושין וסיוע למשפחות המאופיינות ביחסי אלימות. נדון בהשלכות הנוגעות להיותן של היחידות שירות טיפולי משני, הפועל בתפר שבין מערכת המשפט לבין מערכת הרווחה, ונבדוק אם הצליחו יח"ס לשמר את מובחנותן המקצועית מבלי להיטמע בתוך המערכת המשפטית וכיצד השתלבו במגמות עדכניות להתמודדות עם סכסוכים במשפחה. בשאלות אלו עסק מאמר קודם שכתבנו בשנת במאמר הנוכחי נבחן את השינויים שחלו מאז, ונתאר את התובנות שנרכשו במהלך השנים. בבסיס המאמר נמצאת תפישת העולם, שהתגבשה ביחס לסכסוכי גירושין, ולפיה ההתערבות המוקדמת של יח"ס בשיתוף שני ההורים היא ענת ענבר,,M.S.W ממונה ארצית על יחידות הסיוע; חיה נבו,,M.Ed ממונה מחוזית, מחוז תל-אביב והמרכז; סוזן להמן,,M.S.W ממונה מחוזית, מחוז ירושלים והדרום. אנו מבקשות להודות לד"ר דורית אלדר אבידן, הממונה הארצית לשעבר על יחידות הסיוע, על הערותיה המפרות והמועילות. * 25

2 משפחה במשפט ב התשס"ט המפתח למניעת הסלמה בסכסוך המשפטי ולפגיעה בילדים. מכאן נובעת ההנחה, כי יש מקום לעודד את הפנייה ליח"ס בשלב מוקדם ככל האפשר ולפני תחילת ההליך המשפטי, המסלים באופיו. בסיכום המאמר נעלה מחשבות והצעות אודות כיווני התפתחות נוספים שישתלבו בשינויי חקיקה עתידיים בתחום סכסוכי משפחה, וכן בתחום של זכויות ילדים בהקשר לסכסוכים אלה. א. ב. ג. ד. ה. ו. מבוא הרקע להקמת יחידות הסיוע 1. הבסיס החוקי 2. מודל העבודה מבט משווה למודלים בארצות אחרות 3. יח"ס בין שירותי רווחה ומשפט עקרונות מנחים דרכי ההפניה 1. דרכי ההתערבות 2. חיסיון 3. צוות בין מקצועי 4. בניית תפקידים ודרכי עבודה הכשרה 1. ניהול ידע 2. תחומי עבודה נבחרים הסכמות, גישור/פישור, בקשה ליישוב סכסוך 1. טיפול בקשרי הורים וילדים 2. סדנאות מידע להורים בהליכי גירושין 3. אלימות במשפחה 4. דיון ומבט אל העתיד 1. הרקע להקמת יחידות הסיוע א. מבוא בפרק זה נתמקד ברקע להקמת יח"ס אל נוכח המציאות ששררה בישראל בטרם חקיקת חוק בית משפט לענייני משפחה ובהשוואה לשירותים דומים שהוקמו במדינות שונות. בהמשך נתייחס לבסיס החוקי להקמתן של יח"ס ולפיתוח דרכי עבודתן באופן ההולם את רוח החוק. בשנת 1986 הוגשו לשר המשפטים המלצות ועדה בראשות השופט אלישע שינבוים ז"ל, שדנה בהסדרת הטיפול המשפטי בסכסוכי משפחה. המלצות אלה היוו את 26

3 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן 1 הבסיס לחקיקת חוק בית המשפט לענייני משפחה בשנת המלצותיה של הוועדה התייחסו בעיקרן להקמת ערכאה שיפוטית ייחודית לדיון בסכסוכי משפחה, שבה יכהנו שופטים מומחים שיוכשרו לעסוק בתחום, וכן קביעת סדרי דין מותאמים לסכסוכים ייחודיים אלה. המלצה חשובה נוספת עסקה בהקמת יחידה טיפולית לצד בית המשפט, שתפעל בין המערכת המשפטית לבין המערכת הטיפולית ותקרא "מוסד לייעוץ ולרווחת המשפחה", ומטרותיה: "שמירת טובתם של קטינים, שיקום המשפחה וגירושין במינימום נזק לילדים". על-פי המלצת הוועדה, ההפניה למוסד תהיה מנדטורית ותיעשה טרם הגשת תביעות, כאשר הטיפול בה יהיה בחיסיון מוחלט. מאחורי המלצה זו עמדה ההנחה כי לסכסוכים משפחתיים, בשונה מסכסוכים אזרחיים אחרים, השלכות רגשיות וחברתיות ארוכות טווח וקצרות טווח על הצדדים לסכסוך ועל ילדיהם, שההליך המשפטי אינו יכול להביאם בחשבון ללא גורם מקצועי טיפולי. מערכת היחסים בין הצדדים, שלא כמו בסכסוכים אחרים, נמשכת גם לאחר סיום הסכסוך. סכסוכים אלה משלבים, בדרך כלל, מטענים רגשיים שלעולם המשפטי אין כלים מתאימים להתמודד עימם, כגון רגשות קנאה, נטישה, נקמה, שליטה וכד'. הקמת יחידות טיפוליות לצד בית המשפט לענייני משפחה נועדה לסייע בשילוב היבט רגשי זה והשלכותיו בהליך המשפטי. המודעות ההולכת וגוברת לעובדה שהמערכת המשפטית האדוורסרית אינה מותאמת להתמודד עם סכסוכי משפחה, עוררה במדינות שונות, כבר משנות ה- 70 של המאה ה- 20, את הצורך לחפש אמצעים חלופיים Resolutions),(Alternative Dispute כגון גישור ופישור, ולהכניס שינויים בהליך המשפטי כדי להתאימו להתמודדות עם סכסוכים מורכבים אלה. נוסף לכך, מחקרים שהראו קשר בין שיתוף פעולה לקוי בין ההורים וירידה בתפקוד הורי לאחר גירושין לבין דחק אצל ילדים, הובילו למסקנה שככל שההליך ארוך וקשה יותר, כך עלול להיגרם נזק רב 2 במדינות יותר לילדים, שכן ההליך המשפטי מלבה את הבערה ואת העימות. וחשבון הועדה לבחינת דין ס"ח 393 (להלן: חוק בית המשפט לענייני משפחה); משרד המשפטים (1986), יו"ר השופט אלישע שינבוים, הדו"ח מופיע בכרך זה בעמ' 278; דיני המשפחה יישום הפרקליט ראו גם: דן ארבל ויהושע גייפמן "חוק בית המשפט לענייני משפחה, התשנ"ה " מג(ג).(1997) 431 Bream V. Buchanan, A Distress Among Children whose Separated Parents Cannot ;Agree Arrangements for them, 33 BRITISH JOURNAL OF SOCIAL WORK, 237 (2003) מחקר אנגלי זה מצא כי להורים שהחליטו לערב את בית המשפט בסכסוך יש יותר בעיות, רמות גבוהות של אלימות, וכן כי הדחק מהתהליך המשפטי מפחית את היכולת ההורית. ממצאים דומים עלו גם במחקר שנערך בישראל באום מצאה במחקרה כי ככל שהליך הגירושין ממושך יותר כך גוברים העוינות והכעס, והאנרגיה מופנית לתהליך ופחות לתפקידים הריגשיים ולהורות המשותפת. Nehami Baum Divorce Process Variables and the Co-parental Relationship and.parental Role Fulfillment of Divorced Parents, 42 (1) FAMILY PROCESS 117 (2003)

4 משפחה במשפט ב התשס"ט רבות הוקמו, לצד בתי המשפט, שירותי סיוע, שהבסיס לפעולותיהם היה השאיפה לעודד את הצדדים לפתור את המחלוקות בסיוע איש מקצוע, כאשר ההתערבות הטיפולית אמורה לצמצם את ההשפעות השליליות של הפרידה על המשפחות 3 ולסייע להן להסתגל לשינוי במינימום נזקים. בחלק מהמדינות (לדוגמה: אוסטרליה, 4 5 תהליכי הייעוץ והתיווך היו מנדטוריים וקדמו ניו זילנד וכמה מדינות בארה"ב) להליך המשפטי, כשהתביעה אמורה להיות המוצא האחרון. כתוצאה מתהליכים אלה, אחוז נמוך בלבד מבין הסכסוכים הנוגעים לילדים הגיע להתדיינות שיפוטית. גם באנגליה ובוויילס הוקמו בשנים האחרונות שירותי ייעוץ בסוגיות הקשורות לשלומם ולרווחתם של ילדים, המבוססים על ההנחה שההחלטה השיפוטית היא האמצעי האחרון בעניינים אלה ויש למצות את הדרכים החלופיות ליישוב סכסוכים באמצעות 6 שירותים מקצועיים. בישראל המצב מורכב אף יותר בשל התופעה המכונה "מירוץ הסמכויות": הרצון לשמר את הסטטוס-קוו הדתי שימר את ההגמוניה של בתי הדין הדתיים בענייני המעמד האישי (נישואין וגירושין), גם לאחר חקיקת חוק בית המשפט לענייני משפחה. במצב זה, נותרה סמכות מקבילה של שתי ערכאות (האזרחית והדתית) לדון בתביעות הנוגעות לסכסוכי משפחה, למעט נושא הגט המסור לסמכותו הייחודית של בית הדין הדתי. כדי למנוע דיון כפול באותו נושא בשתי הערכאות נקבע, כי בתביעות הנוגעות לסכסוכי משפחה תדון אותה ערכאה שאליה הקדים ופנה אחד הצדדים, בכפוף לתנאים שונים, כגון דיני הכריכה. המצב יוצר, איפא, צורך להקדים ולהגיש כתבי תביעה לשם תפיסת סמכות בערכאה שבה מעוניינים להתדיין, וזאת אפילו עוד לפני שבני הזוג גיבשו החלטה אם פניהם לגירושין או לשיקום הנישואין. מכאן, כי פנייה מוקדמת לערכאות עלולה להוות יריית פתיחה במאבק, גם כאשר בני הזוג אינם מגובשים, מבחינה רגשית, באשר להחלטה להיפרד. לגבי אוסטרליה ראו: Services: C. Brown, Developing and Implementing Family Court The Family Court of Australia (Paper presented at the Australian Dispute Resolution (1997 Conference, ;Association 1990 National במשך השנים שחלפו הוכנסו שינויים בחוק האוסטרלי ובתפקידי יחידות הסיוע באוסטרליה, ובשנים האחרונות הוקמו שם מרכזים לקשרי משפחה המטפלים בטיפול בסכסוכי משפחה ובמניעתם. ראו:. ראו: Melanie Roberts, New Zeland's Family Court Reflections for the Family Law.Act of England and Wales, 11 INT'L. J. LAW, POLICY & FAMILY 246 (1997) כך, למשל, בקליפורניה, דלוואר ומיין שבארה"ב לא ניתן להגיש תביעות בענייני משמורת והסדרי קשר ללא ניסיון לפתור את הסכסוך באמצעות גישור. מספר המקרים שמגיעים להכרעה שיפוטית נע בין 10% ל- 20%. ראו: Carol S. Bruch, And How Are the Children?: The Effects of Ideology and Mediation on Child Custody Law and Children's Well-being in the.united States 30 (1) FAM. CT. REV. 112 (1992) באנגליה ובווילס הוקם.Court Advisory and Support Service CAFCASS ראו:

5 א( ב( משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן 2. הבסיס החוקי כאמור, בשנת 1995 נחקק חוק בית משפט לענייני משפחה. החוק ייחד ערכאה מיוחדת לטיפול בסכסוכי משפחה, שבה מכהנים שופטי משפחה בעלי ניסיון וידע מקצועיים ייחודיים, כאשר הטיפול בכל ענייני משפחה אחת מרוכז בידי שופט אחד Family) One.(One Judge סעיף 5 לחוק מתייחס להקמת שירות טיפולי לצד בתי המשפט לענייני משפחה וקובע כי על יחידת הסיוע לתת "בעצמה או באמצעות אחרים, שירותי אבחון, ייעוץ וטיפול בענייני משפחה, לרבות העמדת מומחים לרשות בית המשפט". הגדרה לאקונית וכללית זו פתחה פתח נרחב לפרשנות, שכן לא נקבעו מראש דרכי העבודה וסוגי ההתערבויות של יח"ס. הדבר איפשר בחינה של אפיקי פעולה שונים, שסללו במהלך השנים דרך להתפתחות היחידות באופן מותאם לצרכים המשתנים שעלו תוך כדי פעילותן, הן מצד מערכת שירותי הרווחה והן מצד המערכת המשפטית. קדמה להקמת יח"ס בישראל ועדה משותפת למשרד המשפטים ולמשרד הרווחה 7 שעל בסיס דיוניה נוסחו התקנות והצווים אשר קבעו את בראשות פרופ' דן שניט, כישורי העובדים הנדרשים, את הכפיפות, את התקינה, את דרכי העבודה ואת 8 התפקידים. היחידות הראשונות הוקמו במהלך 1997 והתפרסו בהדרגה בכל בתי המשפט לענייני משפחה בארץ. בהתאם לצווים הנ"ל מועסקות ביח"ס עובדות סוציאליות בכירות, רובן בעלות 9 כאשר, כפי שנקבע תואר שני, עם ידע וניסיון טיפולי במשפחות ו/או בילדים, בצווים הנלווים לחוק, מספר העובדים הסוציאליים בכל יחידה זהה למספר השופטים המכהנים באותו בית משפט. 10 למרות החשיבות הרבה בהעסקת גברים בתחום זה, שבו מתחייבת רגישות גם לסוגיות מגדריות, יש כיום במערכת עובד סוציאלי אחד בלבד. כן 11 מועסקים בכל היחידות פסיכולוגים יועצים (על-פי שעות), ובחלק מהן מועסקים גם פסיכיאטרים. עיקר העבודה מתבצעת בידי העובדת הסוציאלית, שהיא אחראית על ועדה משותפת למשרד המשפטים ולמשרד הרווחה בראשות פרופ' דן שניט ובהשתתפות: גב' יעל הרמל (דאז) פקידת סעד ראשית לסדרי דין במשרד הרווחה; ד"ר פרץ סגל ראש תחום ייעוץ וחקיקה במשרד המשפטים וגב' אלישבע זוהר (דאז) פקידת סעד עירונית בעיריית תל-אביב-יפו. הוועדה מונתה בשנת 1995 כדי לדון בהקמת מערכת טיפולית ליד בתי המשפט לענייני משפחה, אך לא הגישה דו"ח סופי. המידע מבוסס על פרוטוקולים ועל מסמכים פנימיים. צו בית המשפט לענייני משפחה (הקמת יחידות הסיוע, דרכי פעולתן וסדרי עבודתן), התשנ"ו- 1996, ק"ת 1329 (להלן: צו הקמת יחידות הסיוע), צו בית המשפט לענייני משפחה (יחידות הסיוע צו יחידות הסיוע 983 (להלן: ק"ת כישורים מקצועיים ופיקוח מקצועי), התשנ"ו- 1996, כישורים מקצועיים). ( לצו יחידות הסיוע כישורים מקצועיים. ס' 1 ( לצו הקמת יחידות הסיוע. ס' 1 על פי צו הקמת יחידות הסיוע

6 א( ב( משפחה במשפט ב התשס"ט הטיפול במשפחה ועל ניהול התיק. הפסיכולוגים והפסיכיאטרים משמשים כיועצים 12 ומעורבים במקרים מיוחדים. בשנת 2008 פועלות בישראל ארבע עשרה יחידות סיוע, לצד כל אחד מבתי המשפט לענייני משפחה, ובהן מועסקות ארבעים וחמש עובדות סוציאליות וכן ארבע 13 ממונות (ממונה ארצית ושלוש ממונות מחוזיות). מאז הקמת יח"ס ועד ל הופנו אליהן על ידי שופטי בתי המשפט לענייני 14 משפחה 49,492 משפחות (בשנת 2008 הופנו 6,421 משפחות). 3. מודל העבודה מבט משווה למודלים בארצות אחרות בשלבי החקיקה נעשה ניסיון להגדיר את אופי היחידות ואת תפקידן, תוך התייחסות 15 למודלים שונים הקיימים בעולם. על-פי המודל האוסטרלי, כפי שהתקיים בשנות התשעים של המאה העשרים, בתיקי משמורת והסדרי ראיה, הופנתה כל משפחה לשרותי ייעוץ לפני הדיון המשפטי, לייעוץ בשיקום הנישואין, או לפישור וגישור לצורך סיומם. מאחר שהעובדים הטיפוליים עסקו בהכנת חוות דעת והמלצות, תפקיד שאותו מבצעים בישראל פקידי הסעד לסדרי דין, מספר תקני העובדים הסוציאליים היה גבוה ממספר השופטים. 16 בניו זילנד, מעמידה מערכת המשפט את תהליכי יישוב סכסוכים במרכז, כאשר תיק המשפחה עובר שלושה מסלולים: ייעוץ לצורך בחינת האפשרות לשיקום הנישואין, גישור או תהליך משפטי, כאשר ההליך המשפטי מתקיים רק לאחר מיצוי הליך הגישור. 17 השירות לגישור ולייעוץ ניתן בקהילה, ולא בין כותלי בית המשפט. במדינות רבות בארה"ב לא ניתן להגיש תביעות בענייני משמורת והסדרי קשר ללא ניסיון לפתור את 18 הסכסוך באמצעות גישור. פירוט תפקידיהם יובא בפרק הדן בעקרונות המנחים (צוות בין מקצועי). באילת היחידה אינה מאוישת החל מיולי 2006, מאחר שבמכרז פנימי (של משרד הרווחה) וחיצוני (מטעם נציבות שירות המדינה) לא ניגשו מועמדים. הנתונים על מספר הפניות מתקבלים ממערכת ממוחשבת שמכילה את כל פרטי הצדדים המופנים ליח"ס מיום הקמתן. על-פי סעיף ( 3 לצו יחידות הסיוע כישורים מקצועיים, ראש יחידת סיוע יגיש מדי שישה חודשים או בכל מועד שיידרש, דין וחשבון לממונה הארצי ולנשיא בית משפט השלום באזור השיפוט שבו פועלת היחידה. על פי סעיף ( 3 לצו יחידות הסיוע כישורים מקצועיים, יגיש הממונה הארצי, מדי שנה, דין וחשבון על פעילותן של כל יחידות הסיוע למנהל בתי המשפט ולמנהל הכללי של משרד הרווחה. המערכת הממוחשבת מספקת את הדו"חות הנדרשים על-פי חוק. ראו לעיל ה"ש 6-2. ראו לעיל ה"ש 3. ראו לעיל ה"ש 4. ראו לעיל ה"ש

7 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן באנגליה ובוויילס הוקם בשנת 2001 שירות לתמיכה ולייעוץ לבית משפט למשפחה ובית משפט לילדים:.(Court Advisory and Support Service) Cafcass הנותן שירות ייצוגי משפטי ושירותים חברתיים, מידע ותמיכה לילדים ולבני 19 משפחותיהם במגוון נושאים, כגון משמורת, אימוץ, הוצאת ילדים מביתם ועוד. בישראל, בשונה מהמודלים שהוזכרו לעיל, ובשונה מהמלצות ועדת שיינבוים, המודל שאומץ משאיר את שיקול הדעת לגבי ההפניה, לבית המשפט. זאת, בין השאר, משיקולים תקציביים (דרישות תקינה). המודל שהציעה ועדת שיינבוים, כמו במודלים הנ"ל, שלפיו כל משפחה פונה לשירות טיפולי קודם לדיון המשפטי, הוא, לדעתנו, המתאים והנכון לטיפול בסכסוכי משפחה. התערבות יח"ס אינה מנדטורית. החוק אינו מחייב את הצדדים להופיע למפגש ביח"ס. מאחר שמדובר בהתערבות טיפולית, אנו סבורות כי לא ניתן לחייב צד כלשהו להשתתף בניגוד לרצונו בהליך ליישוב סכסוכים. יחד עם זאת, אם ההפניה ליח"ס תחול בכל תיק שבו מעורבים ילדים, לפני הגשת תביעות, ניתן יהיה לגייס מתדיינים רבים יותר להליך. עמדה זו מתבססת על הנתונים המראים כי למעלה מ- 90% מהמופנים ליח"ס מסכימים להגיע למפגש ראשון, ורובם אף ממשיך בתהליך (בדיון נתייחס בפירוט לסוגיות אלה). גם תחומי העיסוק העיקריים של יח"ס בישראל שונים ממודלים אחרים בעולם. בישראל כוללת ההתערבות את רוב תחומי פעילותם של בתי המשפט לענייני משפחה: סכסוכי גירושין, יחסי הורים וילדים (ניכור הורי, הסדרי ראייה), אישורי הסכם, יחסי הורים וילדים בגירים, אלימות במשפחה ולעתים אף אפוטרופסות ועזבונות. היחידות אינן עוסקות בתיקי אימוץ, מאחר שבמשרד הרווחה והשירותים החברתיים פועל שירות מיוחד העוסק בתחום זה. יח"ס עוסקות גם בנושאים רכושיים וכלכליים, מאחר שההפרדה בין נושאים אלה לבין נושאים הקשורים לילדים כמעט שאינה אפשרית לנוכח התלות ביניהם (במדינות רבות נושאים כלכליים אינם נדונים בבית המשפט למשפחה). ב. יח"ס בין שירותי רווחה ומשפט בפרק זה נתייחס למורכבות הנובעת מכך שיחידות הסיוע הן שירות טיפולי המשתייך למערכת הרווחה ופועל לצד המערכת המשפטית, ועל ההשלכות שיש לכך על התפישה המקצועית של העובדות הסוציאליות ביח"ס ועל התפקידים שהתפתחו במהלך השנים. יח"ס פועלות בתפר שבין מערכת המשפט למערכת הרווחה: עובדות היחידות שייכות למשרד הרווחה והשירותים החברתיים והיחידות פועלות על-פי החלוקה המחוזית של המשרד, בעוד שהממונה הארצית, המשתייכת למטה המשרד, אחראית 19 ראו לעיל ה"ש 6. 31

8 משפחה במשפט ב התשס"ט מבחינה מינהלית ומקצועית על היחידות, על פיתוח מדיניות, על הקשר עם מערכת המשפט ועם מטה המשרד ועל תכנון ופיתוח מקצועי, אחראית הממונה האזורית של יחידות הסיוע בכל מחוז ליישום המדיניות, להדרכת העובדים, לניהול ולפיקוח מקצועי ולתיאום עם השירותים החברתיים בקהילה ועם שופטי בית המשפט. הכפיפות בנוגע לנהלי עבודה של היחידות היא לסגן הנשיא בבית המשפט לענייני משפחה או לנשיא 20 של בית משפט השלום באותו מחוז. הכפיפות המינהלית והמקצועית למשרד הרווחה מבטאת את השאיפה לשמר חיבור מקצועי בין הדרג המקצועי של יח"ס לבין השירותים השונים בתחומים שעליהם אמון המשרד ולרצף השירותים החברתיים בקהילה. שייכות זו היא שאפשרה את ההתפתחות המקצועית של היחידות (כולל הדרכה והכשרה מקצועיות, תיאום עם השירותים החברתיים, פיתוח נהלי עבודה וניהול ידע). סמיכותן של יח"ס לבתי המשפט מבטאת עיקרון של שותפות ושיתוף פעולה בין המערכות השונות: המערכת המשפטית (בתי המשפט, עורכי הדין ומשרד המשפטים) ומערכת השירותים החברתיים והטיפוליים. החוק הותאם למציאות הישראלית, שבה במסגרת המחלקות לשירותים חברתיים 21 בקהילה פועלים פקידי סעד לסדרי דין, העוסקים על-פי חוק באיסוף מידע ובהערכת מערכות היחסים במשפחה לצורך הגשת תסקיר לבית המשפט ובו המלצות בנוגע למשמורת, הסדרי ראייה וכל נושא אחר הקשור לקטינים. מנגד, התפקיד העיקרי של יח"ס מתבטא בסיוע לפתרון מוסכם של הסכסוך הכולל. בשונה מתסקיר פקיד סעד לסדרי דין, המפרט לפני בית המשפט את הרקע המשפחתי ואת הנימוקים להמלצותיו, עבודת יח"ס המבוססת על חיסיון כולל מבית המשפט אינה מפרטת לפני בית המשפט את תוכן השיחות. המפגשים של בני המשפחה המתדיינים עם עובד יח"ס הם וולונטריים ואינם כוללים חקירה ובדיקה. מאחר שהכנת תסקיר על ידי פקיד סעד הוא תהליך ממושך, מעורבת יח"ס בשלב המוקדם של הסכסוך על מנת להגיע להסכמות ללא ההסלמה הכרוכה בהתדיינות המשפטית, ולעתים התערבותה מייתרת את התערבותו של פקיד הסעד. עם זאת, קיימים מקרים הדורשים חקירה ובדיקה שבהם ימליצו עובדי יח"ס, כבר בשלבים מוקדמים, על הפניה לפקיד סעד לצורך הכנת תסקיר. ההתנהלות בין שני התחומים, הרווחה והמשפט, דורשת רמות שונות של תיאום: ברמה ארצית, תיאום עם הנהלת בתי המשפט ועם מטה משרד הרווחה בתחומים הרלוונטיים וברמה מקומית, תיאום עם סגני הנשיאים לענייני משפחה בכל מחוז ועם מגוון שירותי הרווחה בקהילה. מיקומן של יח"ס בתפר זה מחייב שיח בין העולם הטיפולי לעולם המשפטי אשר להם שפות, ערכים ודרכי תקשורת שונים, ולעתים אף מנוגדים. שופט הפועל באופן אינדיווידואלי מגיע להחלטה המבוססת על נימוקים ועל ראו צו הקמת יחידות הסיוע, צו יחידות הסיוע כישורים מקצועיים, לעיל ה"ש 8. חוק הסעד (סדרי דין בענייני קטינים, חולי נפש ונעדרים), התשט"ו ס, "ח

9 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן עובדות, בעוד שהעובדת הסוציאלית משתייכת למערכת משתפת ותומכת שהשיח שלה עמום ומתייחס למנגנונים ריגשיים שאינם ניתנים לכימות ולהגדרות מדויקות. השיח המשפטי מתבסס על מודל של דואליות של טוב/רע, צודק/לא צודק, והוא 22 נוטה לדחוק הצידה רגשות. בענייני משפחה, מודל זה של חיפוש ה"צדק" מוביל כל צד לנסות ולהוכיח שעמדתו היא הנכונה, תוך כדי הכפשת בן הזוג (באמצעות כתב התביעה), דבר הגורר הסלמה של מערכת היחסים ומקשה בעתיד על שיתוף הפעולה של הצדדים כהורים. לעומת זאת, השיח הטיפולי, המתייחס לאינטרסים הריגשיים שמניעים את המאבק, מביא בחשבון את כל המערכת ואת השלכות הסכסוך עליה (בעיקר על הילדים), על-מנת לאפשר הידברות וכינון מערכת יחסים המאפשרת שותפות בהורות. המטפל אינו מכוון לאימות העובדות אלא למציאות הסובייקטיבית של כל צד ולהשלכות שלה על כל המערכת. שיח זה מהווה אתגר הן למערכת המשפטית והן למערכת הטיפולית, כאשר כל מערכת מחויבת לשמור על הגבולות המקצועיים שלה, ובו בזמן לאפשר גמישות לצורך למידה והפריה הדדיות, תוך מתן מיטב הסיוע למתדיינים. הדבר בא לביטוי באופנים שונים: בבתי משפט מסוימים נערכו ישיבות עבודה קבועות בין השופטים לעובדות יח"ס ואילו בבתי משפט אחרים אורגנו ימי למידה משותפים. שיתוף הפעולה התבטא גם בהשתתפות בוועדות שדנו בחקיקה 23 בענייני משפחה, ובהן באה לידי ביטוי התפישה המקצועית של יח"ס. ג. עקרונות מנחים בית המשפט מפנה משפחות ליח"ס לצורך הערכה, פישור וגישור, ההפניה דרכי.1 וכן לשם התערבות טיפולית קצרת מועד, קבלת ייעוץ או לכל מטרה אחרת שאותה קבע השופט. ההפניה ליחידה היא באמצעות החלטה שיפוטית ולא ביוזמת הצדדים לסכסוך. שופטים רבים נוהגים להפנות את הצדדים ב"הפניה מובנית", לאחר פתיחת לגבי השיח הטיפולי והמשפטי ראו: Kim G. Blank & Tara Nay, The (De)construction of Conflict in Divorce Litigation: A Discursive Critique of "Parental Alienation (2006) 135 REV. ;Syndrome" and the "Alienated Child", 44 (1) FAM. CT. אורנה דויטש (התשנ"ט). המתעורר הענק פישור: בהמשך המאמר, בפרק ה( 1 ), נפרט לגבי הצעת חוק יישוב סכסוך בהסכמה וכן לגבי הפיילוט בנושא השתתפות ילדים (פרק ו'). במקרים שונים היו יח"ס שותפות לדיוני הוועדות שקדמו לחקיקה כמו גם לדיונים בוועדות שונות של הכנסת, כגון הוועדה לזכויות הילד, ועדת חוקה, חוק ומשפט וועדות אחרות הדנות בחקיקה ובשינויי חקיקה, למשל, בדיוני תיקון החוק למניעת אלימות במשפחה, להלן ה"ש 75. יוצאת דופן היא ה"בקשה ליישוב סכסוך" המופנית על ידי שופט ישירות ליח"ס, טרום הדיון. להליך זה נקדיש דיון בהמשך. הכוונה היא לנוסח הפניה מובנה של השופט ובו פירוט בקשותיו מיח"ס

10 משפחה במשפט ב התשס"ט התיק בבית המשפט. במקרים אלה מתבקשות יח"ס להזמין את הצדדים ולבדוק לאן פניהם ואם ניתן לסייע להם להגיע להסכמות. צורת הפניה זו מסייעת לשופט לנהל את המשך הטיפול בתיק. התלות בהחלטת השופט ובשיקול דעתו לגבי המקרים המתאימים להתערבות יח"ס משמעה כי קיימים הבדלים במידה שבה בוחרים שופטים להפנות מתדיינים ליח"ס, ובפער בעומס ההפניות בין יחידות שונות. תלות זו בשיקול דעתו של השופט לגבי הפניות מונעת, לדעתנו, ממשפחות רבות (שאינן מודעות ברובן לקיומן של היחידות) 26 התערבות שיכלו להסתייע בה. כאמור, ועדת שיינבוים הציעה שההפניה ל"מוסד לייעוץ ולרווחת המשפחה" תהיה מנדטורית לפני הגשת תביעות. המחוקק לא קיבל המלצה זו ובכך התנה את קבלת השירות בשיקול דעתם של השופטים ובמודעות ובהיכרות עם יח"ס של המתדיינים או של עורכי דינם (הרשאים לבקש מבית המשפט כי יפנה אותם ליח"ס). ההתערבות ההתערבויות הטיפוליות ביח"ס זמינות ומיידיות, לעתים תוך כדי דרכי.2 הדיון או מיד לאחריו. מדובר בהתערבות קצרת מועד וממוקדת-מטרה (5-4 מפגשים בממוצע), המאפשרת מתן סיוע מיידי למספר רב ככל האפשר של משפחות, ללא רשימות המתנה. המטרה היא שההתערבות תתרום להפחתת מתח ולהרגעת המערכת המשפחתית ותזהה מצבי סיכון בין בני הזוג ובעיקר בקרב הילדים, ומכאן חשיבות המיידיות והזמינות. מאחר שקיימים בקהילה גורמי טיפול המתמחים בסוגיות שבהן עוסקות יח"ס (כמו מרכזים למניעה ולטיפול באלימות במשפחה, תחנות לטיפול משפחתי, מרכזי קשר, מרכזים למניעת שימוש באלכוהול) יח"ס אינן מהוות להם תחליף, אלא עוסקות בהערכה ראשונית ובהפניה להמשך הטיפול בקהילה. כך נשמר העיקרון של רצף הטיפול בין גורמי הטיפול השונים. ההתערבות הטיפולית נעשית, בדרך כלל, תחת חיסיון, על-פי כללי האתיקה חיסיון.3 המקצועית. 27 התשובה לבית המשפט מפרטת את ההסכמות או את ההסכם שאליו הגיעו הצדדים, בלי לפרט את תוכן הדברים שנמסרו על ידיהם. החיסיון מאפשר לצדדים, יחד או בנפרד, לחשוף לפני איש הטיפול תכנים שלא ירצו להביאם לפני בית המשפט, אם ההתערבות ביח"ס לא תצלח והעניין יגיע להכרעה שיפוטית. יחד עם זאת, במקרי חירום, ובלבד שאין אפשרות לקבל תסקיר באופן מיידי, מאפשר החוק לבית המשפט לבקש מיח"ס חוות דעת או המלצות, ובתנאי שיידע את הצדדים על כך שלא יחול ראו לעיל ה"ש 1. ס' 3 א לצו הקמת יחידות סיוע: "דברים שנמסרו ליחידות הסיוע לא יובאו בפני בית המשפט ולא ישמשו כראיה בהליך המשפטי למעט אם נמסרו לצורך חוות דעת על אדם ובית המשפט הודיע לבעלי הדין מראש כי לא יחול חסיון על הדברים שנאמרו ביחידת הסיוע"

11 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן חיסיון על הדברים שנאמרו ביחידת הסיוע. בקשות אלה מתייחסות בעיקר למקרים של אלימות במשפחה או לסכסוכים שבהם יש צורך מיידי בהמלצות בנוגע לילדים. בכל היחידות פועל צוות בין מקצועי הכולל, נוסף לעובדות בין מקצועי צוות.4 הסוציאליות, פסיכולוג קליני ובחלק מהן אף פסיכיאטר. צוות טיפולי בין מקצועי זה מאפשר סיוע מיידי למשפחות ולבית המשפט, תוך התייעצות עם מומחה שאינו מתחום העבודה הסוציאלית, בעיקר בשאלות הנוגעות לילדים בהליכי פרידה וגירושין או למצבם הנפשי של בני המשפחה. הפסיכולוגים מסייעים לעובדות הסוציאליות בהערכה ובאבחון במקרים סבוכים, עת מתעורר חשש לפסיכופתולוגיה ונדרשת התערבות פסיכולוגית או פסיכיאטרית נגישה ומהירה, וכן במקרים שבהם יש צורך להעריך את מצבם הנפשי של הילדים ולייעץ בדבר דרכי טיפול, או להפנות לשירותי בריאות הנפש 28 בקהילה. ד. בניית תפקידים ודרכי עבודה תהליך בניית השירות לווה מראשיתו בבדיקה ובתיאום ציפיות עם שופטי בתי המשפט לענייני משפחה וקביעת נהלי עבודה עם שירותי הרווחה בקהילה, אשר חששו כי השירות החדש ינשל אותם מתפקידיהם הטיפוליים ויהווה גוף שיבקר אותם ויפקח 29 עליהם (תהליך זה תועד במחקר מלווה שערך מכון ברוקדייל בהזמנת משרד הרווחה). ציפיות השופטים בראשית הדרך היו לקבל מיח"ס ייעוץ, כאשר עובדות היחידות נטו להתייחס לשופטים כאל הלקוח העיקרי שלהן ולעמוד בציפיות אלה מתוך רצון בפסקי דין רבים באה לידי ביטוי מעורבות צוות בין מקצועי: כך, למשל, בפסק דין בתיק אמנת האג תמ"ש (משפחה י-ם) 2621/02 פ.בבבב. נ' ב.ננננ., (טרם פורסם, ), שבו תבע אב החזרת ילדותיו לצרפת, ציין השופט את מעורבותו של פסיכולוג יח"ס בשיתוף העובד הסוציאלי, שצפו במפגשים בין האב לבנותיו וחיוו דעתם לגבי חידוש הקשר ביניהם. בתיק אחר תמ"ש (משפחה י-ם) 24961/99 א א., (טרם פורסם, ), מרים א א. נ' יוסף,sm doc שבו ביקשה נערה בת 17, באמצעות אביה, להירשם לפנימייה והאם התנגדה לכך, ביקש השופט מפסיכולוג היחידה לראיין את הילדה יחד עם העובד הסוציאלי. השניים התרשמו מהאותנטיות של הבקשה וחיוו דעתם כי המעבר לפנימייה יהיה לטובתה. גם השופט, במפגש עם הילדה, התרשם באופן דומה והחליט לקבל את הבקשה. הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה מחקר הערכה יחידות דליה בן רבי וסמדר שמעיה-ידגר (פרסומי הג'וינט מכון ברוקדייל, 2000). המחקר נערך ביוזמת משרד הרווחה וליווה את הקמת היחידות. לצורך המחקר רואיינו השופטים, עובדי היחידות, עורכי דין ועובדי שירותי הרווחה בקהילה בתום שנה להקמת היחידות ולאחר שנתיים. המחקר מצא כי לאחר שנתיים, הביעו המרואיינים הערכה רבה, גבוהה, לעובדי היחידות ולתרומתן

12 משפחה במשפט ב התשס"ט לבסס את מעמדן ולקבל הערכה שהתבטאה בהפניות מצד השופטים. עם זאת, ומאחר שיחידות הסיוע הן שירות משני בתוך מערכת שתפקידה העיקרי הוא משפטי, חששו העובדות הסוציאליות כי יהפכו לכוח עזר לשופט (בדומה לשירותים משניים אחרים, כגון חששן של העובדות הסוציאליות בבית חולים) ויאבדו את עצמאותן המקצועית. מחד גיסא, הרצון לשמר את הייחודיות המקצועית והתפקיד החברתי, ומאידך גיסא השאיפה להתקבל על ידי המערכת המשפטית, הציבו קושי בפני העובדות והביאו לניסיון להדגיש את יתרונותיה של ההתערבות הטיפולית תחת חיסיון מוקדם ככל האפשר. במהלך השנים ורק לאחר שהחלו להרגיש בטוחות בתפקידן השתנתה תפישתן של העובדות הסוציאליות ופינתה מקומה לתפישה, שלפיה המשפחות הן הלקוח העיקרי, כאשר הסיוע הניתן לשופטים מכוון אף הוא לקידום פתרונות למען המשפחות. לא פלא איפה, כי רק בשנת 2004 נוסח חזון יח"ס, לאחר תהליך שבחן דילמות מרכזיות. החזון מעמיד במרכזו תפישת עולם של יישוב סכסוכים ורואה את המשפחות כלקוח העיקרי 30 של השירות, תוך שימוש במגוון כלים טיפוליים ליישב סכסוכים אלה. תהליך בניית התפקיד מול שירותי הרווחה התנהל באמצעות מפגשי עבודה משותפים שבחנו דילמות וחששות, ואפשרו לבחון מהו סוג ההפניות המתאימות להתערבות הטיפולית של יח"ס, מהן ההפניות המתאימות להפניה ישירה לפקידי הסעד לסדרי דין, ובאיזה שלב של ההליך המשפטי. פירותיהם של הדיונים המשותפים עם פקידות הסעד גובשו כהמלצות לשופטי בתי המשפט לענייני משפחה בשנת 2002, כאשר ההמלצות העיקריות נוגעות לצורך בתיאום ובשיתוף פעולה לגבי משפחות 31 המופנות בו זמנית לפקיד סעד וליח"ס. המציאות החדשה שנוצרה היא כי משפחות הסובלות מרמת עימות גבוהה ביותר ושאינן מסוגלות להגיע להסכמות מופנות לפקידי הסעד לסדרי דין (ישירות מבית המשפט, או לאחר שלב הערכה ביח"ס), ואילו משפחות ברמת עימות נמוכה ובינונית חזון יח"ס: "יחידות הסיוע הן שרות ציבורי, טיפולי וחדשני של העבודה הסוציאלית. צוות היחידות מסייע למשפחות במשבר הנמצאות בסכסוך משפטי וכן לבית המשפט לענייני משפחה. ייעודינו לקדם תפיסת עולם של יישוב סכסוכים בדרכי הדברות והסכמה באמצעות מגוון כלים טיפוליים, ביניהם: טיפול זוגי ומשפחתי, הנחיית קבוצות וגישור. יחידות הסיוע פועלות למען כל בני המשפחה ומתוך מחויבות לצרכיהם, זכויותיהם וטובתם של ילדים. העובדות הסוציאליות, ולצידן פסיכולוגים ופסיכיאטרים, מהווים צוות בין מקצועי המחויב למטרות היחידה ודרכי עבודתה ולכללי האתיקה המקצועית והטיפולית...". על התפתחות תפיסת תפקיד העובדת הסוציאלית ביח"ס מנקודת מבטן ומנקודת המבט של המערכת המשפטית ומערכת הרווחה ראו פירוט במאמרה של רווחה משפט דורית אלדר-אבידן "המקרה של יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה" 386 (מימי אייזנשטדט וגיא מונדליך עורכים, 2008). ותרבות ראו דורית אלדר, רג'ין דהן, חיה נבו וענת ענבר "יחידות הסיוע שליד בתי המשפט לענייני משפחה" כ (2000) 499 (להלן: אלדר, 2000), במאמר התייחסנו לצורך בגיבוש נוהלי עבודה ורווחה חברה משותפים עם השרותים השונים

13 י" משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן מתחילות את ההליך בניסיון להגיע להסכמות ביח"ס. רק אם הדבר אינו עולה בידיהן הן מתחילות תהליך חקירה ובדיקה על ידי פקיד סעד לסדרי דין. עובדי היחידות עוברים הכשרה מתמשכת משלב הקמתן ועד היום: 32 ימי הכשרה.1 ההכשרה הראשונים התמקדו בנושאים כלליים, כגון: הכרת תפקידי בית המשפט לענייני משפחה והחוקים הרלוונטיים, אספקטים שונים של גירושין והשפעתם על בני המשפחה, כלים ליישוב סכסוכים, סוגיות בהתפתחות ילדים והערכה והתערבות במקרים של אלימות במשפחה. בהמשך הותאם תהליך ההכשרה לתכנים הייחודיים של העבודה וכלל קורס גישור כללי וגישור במשפחה, קורס לטיפול קצר מועד, קורס להערכת אלימות במשפחה, קורס להנחיית קבוצות (לחלק מהעובדים שביקשו להתמחות בתחום) וקורס תקשורת עם ילדים ומתבגרים שהחל בשנת תהליך בנייתו של שירות חדש בתחום הרווחה אפשר לאמץ שיטות ידע ניהול.2 לניהול ידע ולפיתוח מקצועי המותאמות לטכנולוגיות ולמודלים חדשניים. בניית התפקידים ותהליך הפיתוח המקצועי בכל תחומי העבודה התבצע על ידי ועדות היגוי שכללו את הממונות האזוריות של היחידות ונציגי העובדים, לרוב בסיוע מומחה חיצוני. תהליך זה אפשר פיתוח תפקידים בתהליך משתף (של עובדים ביחידות המפוזרות ברחבי הארץ, מקריית שמונה בצפון ועד אילת בדרום), ותוך בניית קונסנזוס פנים ארגוני. תיק המשפחה ביח"ס הוא ממוחשב ומאפשר להפיק נתונים סטטיסטיים על המשפחות, פרטים על התהליך הטיפולי ובדיקה של תוצאות ההתערבויות. יח"ס מפעילות "קהילת ידע" הפועלת באתר האינטרנט של משרד הרווחה והשירותים החברתיים וחברים בה עובדות יח"ס ועובדי השירות הציבורי בתחום הטיפול 33 במשפחות בסכסוך משפטי. ה. תחומי עבודה נבחרים דרכי ההתערבות ביח"ס הן מגוונות ומביאות לידי ביטוי מגוון כלים טיפוליים: ייעוץ אישי וזוגי, טיפול קצר מועד, התערבות קבוצתית, גישור ויישוב סכסוכים, הפניה להמשך טיפול בקהילה וטיפול בקשרי הורים ילדים. פרק זה יעסוק בהרחבה בשלושה לעניין הכשרת העובדות הסוציאליות בעת הקמת היחידות ראו מאמרה של דורית אלדר אבידן 'חלוצות' ו'עולות חדשות': הכשרת עובדות סוציאליות ביחידות הסיוע שליד בית המשפט לענייני ורווחה כז( 2 ) (2007). 215 חברה משפחה" ראו באתר משרד הרווחה והשירותים החברתיים:

14 משפחה במשפט ב התשס"ט תחומי עיסוק עיקריים ובדרכי הפיתוח המקצועי שלהם, כאשר בכל תחום באים לידי ביטוי סוגי התערבות שונים. על אף ששלושת התחומים שאותם נציג להלן נוגעים בעיקר לסכסוכים במהלך פרידה וגירושין או אחריהם, מופנות משפחות רבות ליח"ס בעקבות תביעות שאינן קשורות לגירושין אך נדונות בבית המשפט לענייני משפחה, כגון: תביעות (מזונות, הסדרי קשר) המוגשות מצד הורים שאינם בני זוג, תביעות הנוגעות לסכסוכים בין אחים, סכסוכים בין ילדים בגירים להורים, תביעות של סבים וסבתות להסדרי קשר עם נכדים ואף ענייני עזבונות. 1. הסכמות, גישור/פישור, בקשה ליישוב סכסוך מרבית ההפניות ליח"ס (בין 60%-70%) הן לצורך השגת הסכמות או בדיקת האפשרות להגיע להסכמות, כאלטרנטיבה להמשך ההליך המשפטי. הפניות אלה מתבצעות טרם הדיון (לאחר פתיחת תיק בבית המשפט ולפני הדיון הראשוני), במהלך הדיונים בבית המשפט או באמצעות בקשה ליישוב סכסוך. תחילתו של התהליך במפגש הערכה משותף עם הצדדים, שנועד לסייע להם לקבל החלטה בדבר הדרך שבה הם בוחרים לפתור את הסכסוך. במהלך השנים הראשונות לעבודה התברר, כי זהו שלב חשוב ביותר. בני משפחה הפונים בתביעות לבית המשפט על מנת שזה יחליט בעניינם (מאחר שלא הצליחו לעשות זאת בכוחות עצמם), מצויים במצב של משבר ושל תחושת אובדן שליטה על חייהם ועל חיי ילדיהם. המפגש עם איש הטיפול מהווה הזדמנות להידברות (לעתים, לאחר זמן רב של נתק), לצורך ליבון הצרכים והרצונות של כל אחד מהם וגיבוש החלטה משותפת לגבי המשך החיים 34 המשותפים או לגבי הדרך לסיימם. בכך מהוות יח"ס שירות מעצים, המסייע לבני 35 המשפחה לעבור ממצב של אובדן שליטה למצב של שליטה יחסית על גורלם. תהליך ההערכה מתמקד בבעיות ובגורמים לסכסוך, מסייע בהבנת המניעים לחוסר היכולת לפתור אותו, מסייע לכל צד להציג את נקודת המבט שלו, ומאפשר בניית תקשורת בין הצדדים וביטוי לרגשות טעונים. התהליך בנוי ממפגשים משותפים עם שני הצדדים וממפגשים נפרדים המתקיימים עם כל אחד מהם, וזאת כדי לאפשר לכל צד להתבטא באופן חופשי, בלי שדבריו יחשפו לפני הצד השני או לפני בית המשפט (לעומת הדיון המשפטי שבמהלכו הצדדים נשמעים יחד). בדרך כלל מוגשות תביעות על ידי צד אחד המעוניין בפירוק הנישואין כאשר בן הזוג אינו מוכן לכך ונזקק לתהליך רגשי כדי להשלים עם ההחלטה. על ניתוח של הפרקטיקה ביחידות הסיוע כפרקטיקה מעצימה, ראו במאמרה של דורית אלדר- אבידן, לעיל ה"ש 30, בעמ'

15 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן החלטה מוסכמת של בני הזוג בדבר נכונות לפתור את הסכסוך בהידברות עשויה להתבטא בכמה חלופות: הסכמה על המשך החיים המשותפים, הסכמות חלקיות או זמניות עד לקבלת הכרעה שיפוטית, או הסכמה לפעול להשגת הסכם גירושין בהליך גישור ביחידת הסיוע או בסיוע מגשר חיצוני. פיתוח מודל גישור ייחודי ליח"ס: במהלך שנת 2002 פעלה ביח"ס ועדת היגוי, שעסקה בפיתוח מודל ייחודי לעבודת הגישור ביח"ס. ועדת ההיגוי כללה גם נציגות של עורכות הדין של המנ"ת (מחלקה לניתוב תיקים בבית המשפט, עורכות דין המועסקות על ידי הנהלת בתי המשפט) הנוטלות חלק בעבודת הגישור. מודל הגישור מביא בחשבון את המאפיינים הייחודיים של המשפחות המופנות 37 מטעם בית המשפט, המוגדרות כמשפחות בקונפליקט גבוה. 36 בניגוד למקובל בספרות ולטענה שהליך הגישור אינו מתאים לסכסוכים ברמת קונפליקט גבוהה, המלווה בעוינות רבה או באלימות, מאפשר המודל גישור גם במקרים אלה, אך מדגיש שתהליך הערכה ואבחון קודם לתחילת תהליך הגישור הוא חיוני וחייב להתבצע בידי איש הטיפול במטרה לבדוק את ההתאמה של כל צד לתהליך. המודל יוצא מהנחה כי השלב הראשוני לאחר פתיחת תיק בבית המשפט הוא השלב המתאים ביותר להתערבות. בשלב זה, המתדיינים זקוקים למידע לגבי עקרונות הגישור, השפעות הסכסוך והאפשרויות השונות העומדות בפניהם. הפניה קרובה ככל האפשר למפגש עם בית המשפט מסייעת להם להחזיר לעצמם שליטה על התהליך ועל מהלך חייהם ולבחור בעזרת איש טיפול כיצד ליישב את הסכסוך. זוגות המאופיינים ביחסי אלימות עוברים תהליך גישור רק אם האישה שלמה עם 38 התהליך ומודעת לעקרונותיו, והעובדת הסוציאלית משוכנעת כי לא תיפגע ממנו. הספרות מציגה שתי גישות עיקריות לשאלת ההתאמה לגישור במשפחה: גישה אחת שואפת לנבא מראש מי הזוגות שעשויים להפיק תועלת מתהליך הגישור ומציגה 39 קריטריונים שעל-פיהם תיבחן מידת יכולתם זו כמו: מחויבות לגירושין ונכונות לפעול למימושם תוך יכולת להיפרד רגשית, תקשורת ברורה, תקינה ופתוחה, מחויבות לילדים ורצון להימנע ממאבק משפטי. בין הקריטריונים שעשויים להעיד על אי התאמה לגישור: פער רגשי, אמביוולנציה או טראומה רגשית, התדיינות משפטית ארוכת טווח המשמרת את המאבק, עוצמה גבוהה של הקונפליקט שאינה מאפשרת שיתוף פעולה ראו אורנה כהן, אהרון לוקסנבורג, נעמי דטנר, דוד א. מץ "זוגות בהליך גירושין מי עשוי להפיק ורווחה כ( 4 ) (2000). 445 חברה תועלת מהליך גישור?" ומשפט א (2007). 117 משפחה ראו דפנה לביא "אלימות וגישור: האמנם אוקסימורון?" שם, וכן: Jessica Pearson, Mediation when Domestic Violence is a Factor: Politics and Practices in Court based Divorce Mediation Programs, 14 MEDIATION QUARTERLY (1997) 319 (להלן:.(Pearson.Lisa Parkinson, Mediation with High Conflict Couples, 38 FAM. CT. REV. 69 (2000)

16 משפחה במשפט ב התשס"ט מינימלי, היסטוריה של אלימות פיסית ושליטה, מחלוקות מהותיות קשות סביב הילדים, הפרעות אישיות והתמכרויות. הגישה השנייה רואה ברצון הצדדים לגישור קריטריון עיקרי להתחלת התהליך. לדעת פרקינסון, 40 כל זוג, אפילו בני זוג ללא יכולת התקשרות ובעלי עוצמת קונפליקט גבוהה, מסוגלים להגיע לגישור, כאשר על המגשר לנהל את התהליך באופן אקטיבי יותר. לדעתה, רק 5% מהזוגות אינם מצליחים לעבור גישור. זיידל טוענת, כי השירות הציבורי חייב לנסות לבדוק אפשרות לגשר, גם בין אלה הפונים ברמת קונפליקט גבוהה 41 שנדחים על ידי שירותים פרטיים. הגישה שאימץ צוות ההיגוי היא הגישה המרחיבה. על-פיה, הקריטריון לתחילת הגישור הוא רצונם של שני הצדדים, בהתחשב במגבלות המערכת, והימנעות מגישור במקרי אלימות שנמצאו בלתי מתאימים לגישור. המשכו של תהליך הגישור ובניית ההסכם תלויים בהתפתחות התהליך, שהאחריות עליו מוטלת על המגשרים ועל המגושרים גם יחד. למרות שתהליך הגישור מכוון להשגת הסכם, הוא נועד, על-פי המודל, להשיג מטרות נוספות, כגון תכנון ההורות לאחר הגירושין תוך שמירה על טובתם ועל זכויותיהם של ילדים ורכישת מיומנויות תקשורת שתקלנה על השותפות העתידית בהורות. הגישור במשפחה הוא תחום הדורש התייחסות מובחנת, המחייבת, לתפישתנו, דרישות מוקדמות לגבי המגשר, כישוריו והכשרתו, זאת בהקשר לסוגיה של הכללת מרכיבים טיפוליים בתהליך הגישור במשפחה. הטענה העולה בספרות המחקרית והתיאורטית היא כי גישור מובנה קצר מועד, הממוקד בעתיד, אינו מספק פתרון בסכסוכים המערבים סוגיות רגשיות. גם שאלת הנייטרליות של המגשר, הנסמכת על ההנחה שהמגושרים יכולים לבטא את האינטרסים שלהם ולנהל משא ומתן הוגן, הינה מורכבת בהקשר לגישור במשפחה, כיוון שפעמים רבות קיים חוסר איזון בין הצדדים (בעיקר במצבי אלימות). אז נדרש אימוץ של מודלים חלופיים, המתמקדים בנושאים רגשיים, כשהמטרה אינה השגת הסכם בלבד אלא הבניית יחסים, הרחבת תקשורת וכישורי פתרון בעיות והרחבת שיתוף 42 הפעולה. חוקרים כמו,Irving & Benjamin המתמקדים בגישור משפחתי טיפולי, 43 או,Kruk המציג גישה טיפולית מתערבת, הממוקדת בתכנון הורות לאחר גירושין, שם. לגישור והסדרי גירושין (2001). המדריך סוזן זיידל HOWARD H. IRVING & MICHAEL BENJAMIN, FAMILY MEDIATION :CONTEMPORARY.(IRVING & BENJAMIN (להלן: ISSUES (1995) EDWARD KRUK, MEDIATION AND CONFLICT RESOLUTION IN SOCIAL WORK AND.HUMAN SERVICES (1997)

17 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן לגישור בקונפליקט גבוה, מייצגים גישות וכן המודל של,Johnston & Campbell 44 אלה, המערבות היבטים טיפוליים בגישור במשפחה. הגישה הטרנספורמטיבית מדגישה את יכולתו של הגישור להגביר גדילה והעצמה של היחיד ושל היחסים, כשההסכם הוא משני. מאחר שסוגי ההתערבויות ביח"ס מגוונות, עלה הצורך להבחין בין הגישור לבין ההתערבויות הטיפוליות, כאשר הגישור מתמקד בהשגת הסכם כשהמשתתפים מתקשרים בחוזה לגבי יישוב הסכסוך ולא לגבי טיפול, והעובדים מיידעים את הצדדים על דבר תחילתו של הליך הגישור ומוודאים שהם מודעים לחוקיו ולנהליו. הפרדה זו מיושמת על ידי משלוח הודעה לבית המשפט על התחלת הליך גישור (וחובת הסודיות המשתמעת מכך) וכן על ידי חתימה על הסכם גישור. תהליך הגישור נועד לסייע להפרדה בין זוגיות להורות, לבניית הסכם תוך כדי בניית שותפות בהורות ובהתייחס לזכויות הילדים ולחובות ההורים. בשונה מטיפול, הגישור אינו מתייחס לעבר אלא מתמקד בהווה ובעתיד, כאשר ההתייחסות הינה טרנספורמטיבית ומתכננת (מאפשרת עיצוב היחסים העתידיים בין בני הזוג, בהתחשב בצרכי הילדים, ותכנון השותפות בהורות). המטרה היא לעבור משיח של עמדות והצהרות לשיח על צרכים ואפשרויות, בעיקר בנושאים הקשורים לילדים, ולאמץ טרמינולוגיה המעודדת שיתוף פעולה ומפחיתה קונפליקט והתבצרות. גישה זו מאפשרת לכל צד לבטא עצמו ולחזק את תפקידיו ההוריים. סמיכות היחידות לבית המשפט מאפשרת פנייה מהירה לאישור הסכם זמני (לדוגמה, הסכמות לגבי פתרונות כלכליים זמניים או הסדרי ראייה זמניים) על-מנת לתרום להרגעת המצב ולהקנות ביטחון בתהליך. צבירת הצלחות בשלבים של הגישור מעודדת את התהליך, במיוחד במקרים של קונפליקט גבוה שבהם ההתקדמות משפרת בהדרגה את האמון והתקשורת. תהליך הגישור הוא חסוי, כפוף לחריגים הקבועים בתקנות הגישור, ונערך בידיעת עורכי הדין של הצדדים, להם חשיבות בגיבוי התהליך ושניתן לשלבם בשלבים שונים שלו, כפוף למגבלות החיסיון. ההנחה היא, כי כאשר עורכי הדין נמצאים ברקע ומיודעים על אודות אופן התקדמותו של התהליך, הם יתמכו בו ויראו בו שירות ללקוחם. יש מקרים שבהם עורכי הדין נוטלים חלק פעיל בגישור, בעיקר כאשר הם מסוגלים ורוצים לקדמו או כאשר אחד הצדדים אינו מצליח לקבל החלטות, והתהליך נתקע. כאשר עורך דין מוזמן לישיבת גישור, חובה להזמין גם את עורך הדין של הצד השני, תוך הבהרת אופיו של התהליך והמחויבות לסודיות. גם כאשר עורכי הדין אינם פעילים בתהליך, ממליצים המגשרים לצדדים להראות להם את טיוטת ההסכם ולברר אם יש להם הערות לפני החתימה עליו. Janet R. Johnston & Linda E. Campbell, A Clinical Typology of Interparental Violence in Dispute-Custody Divorce 63(2) AMERICAN JOURNAL OF ORTHO-.PSYCHIATRY 190 (1993) 44 41

18 כ- משפחה במשפט ב התשס"ט ביח"ס מתקיים גישור גם במקרים של אלימות במשפחה. הספרות הפמיניסטית מתנגדת לגישור במצבי אלימות המתאפיינים ביחסי שליטה ותלות, בחוסר איזון במשאבים, באיומים ובפחד. הטענה היא, כי במקרים אלה פתרון הסכסוך צריך להתקבל דרך המערכת המשפטית שבאפשרותה לחייב גילוי וניתן לכפות את החלטותיה, בעוד 45 שבהליך גישור תיאלץ האישה להתפשר, מחשש לאבד את ילדיה. לעומת זאת, יש 46 המציעים גישור המכוון לטובת הנשים ומעצים אותן, תוך שמירה על נהלים נוקשים ובאמצעות מגשרים מתאימים, כשהמטרה היא שרק מקרים מתאימים יתחילו גישור 47 ושהתהליך לא יוביל להחלשת מי מהצדדים. במקרים אלה מורחבות טכניקות ההתערבות ונדרשים שליטה וניהול מוקפדים על התהליך. הגישור דורש רמת מעורבות גבוהה מצד המגשרים, ניהול התהליך תוך כדי הקפדה על כללים, עצירתו כאשר הכללים הופרו, הערכות ביניים שנועדו לבדוק אם אין סכנה לפגיעה באישה וכן שימוש באנשי צוות נוספים (כמו פסיכיאטר או פסיכולוג), לצורך ייעוץ ותמיכה בתהליך. יש להקדים להליך הגישור תהליך מיוחד של הערכה, הכולל מפגשים נפרדים ובירור מצב האלימות בעבר ובהווה. אם המקרה אינו מתאים לגישור, כיוון שנמשכים יחסי תלות ופחד, מופנים בני הזוג לעורך דין פרטי לצורך ייצוג משפטי. ליישוב סכסוך הבקשה ליישוב סכסוך היא הליך המאפשר פנייה לבית המשפט בקשה ללא צורך בהגשת תביעות וניהול מאבק משפטי. על-פי תקנות 258 כ' "ו (תיקון: תשנ"ו) לתקנות סדר הדין האזרחי, 48 רשאי בן זוג להגיש בקשה ליישוב סכסוך, שבעקבותיה מופנים בני הזוג מטעם שופט ליחידת הסיוע על מנת לברר אם ניתן ליישבו ובאיזו דרך. ההתערבות הטיפולית ביח"ס, המבטיחה חיסיון מלא, מסייעת לבני הזוג להגיע להסכמות לגבי עתיד היחסים. יש זוגות הבוחרים בשיקום חיי הנישואין ויש המחליטים להתחיל בתהליך גישור לקראת הכנתו של הסכם גירושין. בסיום ההליך, אם הושג הסכם, הוא מוגש לאישור בית המשפט, וזאת בלי שנזקקו להליכים ולדיונים משפטיים. ההליך הינו וולונטרי, ניתן לסיימו בכל שלב 49 ולפתוח תביעות בבית המשפט. Andre Rene Imbrogno & Salvatore Imbrogno, Mediation in court cases of domestic.violence, 81(4) FAMILIES IN SOCIETY 392 (2000),IRVING & BENJAMIN לעיל ה"ש.42 Edward Kruk, Power Imbalance and Spouse Abuse in Divorce Disputes: Deconstructing Mediation practice via the "simulated client" Technique, 12 INT'L J.L. (1998) 1,Pearson ;& FAMILY לעיל ה"ש.38 תקנות 258 כ-כו לתקנות סדר הדין האזרחי, התשמ"ד ק, "ת התשמ"ו 403. ראו דורית אלדר "תובענה ליישוב סכסוך: חלופה טיפולית בבית המשפט לענייני משפחה" בתוך המשפחה בישראל בעידן בית המשפט לענייני משפחהההה חלק ג (2000) דיני יהושע גייפמן

19 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן עד ל הופנו ליחידות הסיוע 4,034 בקשות ליישוב סכסוך, שיעור מזערי לעומת מספר התביעות המוגשות לבתי המשפט. שיעור קטן זה מוסבר, בין השאר, במחלוקת המשפטית סביב תפישת הסמכות בבקשה ליישוב סכסוך בבית המשפט לענייני משפחה. פרופ' מנשה שאוה ז"ל סבר, כי התקנות בטלות בהיותן חורגות מהוראות חוק בית משפט לענייני משפחה, ולכן רבים נמנעו, בעצת עורכי דינם, 50 מלהשתמש בהליך זה מחשש שלא יתפסו סמכות. בשנת 2007 הוכן תסקיר חוק להסדר התדיינות בסכסוכי משפחה (יישוב מוקדם של סכסוך), שהוא פרי עבודתו של צוות היגוי לעניין הגישור בבתי המשפט לענייני משפחה ובבתי הדין הדתיים, בראשות השופט י' שנהב, סגן נשיא בבית המשפט לענייני משפחה במחוז תל-אביב-יפו. בוועדה השתתפו נציגים של בתי הדין הדתיים, נציגת יחידות הסיוע, נציגי לשכת עורכי הדין, מגשרים ואנשי אקדמיה. על-פי ההצעה, תהא חובה על צדדים לסכסוך משפחתי לפתוח בתובענה ליישוב סכסוך ולא להגיש כתב תביעה מפורט. לאחר הגשת הבקשה הם יוזמנו לפגישת מידע, היכרות ותיאום (מהו"ת), ביח"ס שליד הערכאה השיפוטית שאליה הוגשה הבקשה. בפגישה תיערך הערכה ראשונית של רצונותיהם וצרכיהם של הצדדים ויימסר להם מידע על הדרכים ליישוב הסכסוך. בתום המפגש יודיעו הצדדים אם ברצונם ליישב את הסכסוך בהסכמה ובאיזו מסגרת. רק לאחר הניסיון בפגישת המהו"ת, הם יוכלו להגיש תביעות ולנהל הליכים משפטיים באותה ערכאה שבה הגישו את הבקשה ליישוב סכסוך. הצעת החוק מחייבת הקמת יחידות סיוע בבתי הדין הדתיים וגם בעניין זה הוגשה לוועדת השרים לחקיקה הצעת חוק בתי דין דתיים (יחידות סיוע), שאישורה מתעכב בשל אילוצים תקציביים. 2. טיפול בקשרי הורים וילדים במהלך העשור האחרון התחוללו במקביל שתי התפתחויות: האחת קשורה להשפעת הגירושין על ילדים בהתבסס על ידע מחקרי, והשנייה לשינויים החברתיים בהתייחסות להורות לאחר גירושין מעקב אחרי ילדי גירושין במשך שני עשורים, מחקרים רטרוספקטיביים שריאיינו בוגרים שהוריהם התגרשו בילדותם ומחקרים שריאיינו ילדים במהלך מנשה שאוה "היחס בין סמכותו של בית המשפט לענייני משפחה לבין סמכותו של בית הדין מד(א) (2000). 44 הפרקליט הרבני" גירושין ג'ודית וולרשטיין עקבה אחרי ילדי גירושין במשך 25 שנה ופרסמה את ממצאיה בספר על ילדים בבגרותם (הוצאת מטר, 2001). מחקרה מתבסס על מדגם קליני שרוב ההורים והשפעתם בו סבלו מפתולוגיה, ולכן מדגיש מודל פתולוגי של גירושין עם דגש על אובדן, נטישה, דחק וחוסר תפקוד. Constance R. Ahrons, Family Ties After Divorce: Long-Term Implications for (2007) 53.Children, 46 FAM. PROCESS אהרונס סוקרת במאמר ממצאי מחקר שבדק, 20 שנה

20 משפחה במשפט ב התשס"ט 53 הגירושין או סמוך להם, מדגישים את הקשר בין דחק אצל הורים כתוצאה ממשבר הגירושין לבין דחק אצל ילדיהם. המסקנות ממחקרים אלה הן, כי לא הגירושין הם, כשלעצמם, הגורם לפגיעה אצל ילדים אלא משתנים נלווים, דהיינו רמת העימות בין 54 ההורים, התמשכותו של ההליך המשפטי ומידת החשיפה לעימות. 55 המעבר ממודל של גירושין כפתולוגיה, שאותו מייצגת וולרשטיין (המדגיש אובדן, נטישה, דחק וחוסר תפקוד), למודל של סיכון וחוסן (אותו מייצג, לדוגמה, מחקרה הטרינגטון, 56 שהשווה רטרוספקטיבית בין משפחות גרושות ומשפחות שאינן גרושות והרחיב את החיפוש אחר גורמים שתורמים לחוסן המשפחתי ושל גורמים המגבירים סיכון להשפעות שליליות), עד למודל המתייחס לגירושין כאל אירוע 57 נורמטיבי, התרחש במקביל לירידה בתפישה הסטיגמטית של גירושין והחדרת חלופות לשיטה האדוורסרית. המחקרים מסיקים כי הדחק המיידי לאחר הפרידה נמוג במשך הזמן ורוב הבוגרים מתפקדים היטב. המחקר הבריטי של סמרט ניל וויד מציע להקשיב לילדים ולהתאים את ההסדרים לצרכים המשתנים שלהם ואת הצורך 58 בהתערבות מניעתית עם דגש על תקשורת בין הורים. גורם נוסף לשינוי בתפישת הורות לאחר גירושין הוא השינוי בתפקידים מגדריים וחלוקת תפקידים שוויונית יותר, שהביאה אבות לערער על התפישה השמרנית, אשר ראתה באב דמות משנית (ובאה לידי ביטוי בהסדרי קשר מוגבלים עם ילדיהם). שינוי תפישתי זה הוביל לתביעות רבות מצד אבות, המבקשים להרחיב הסדרי קשר ולזכות לאחר הגירושין, את השפעת היחסים בין ההורים על ילדיהם, ומצאה שאיכות הקשר ביניהם השפיעה על הילדים עד בגרותם. היא מתבססת על מודל נורמטיבי של גירושין ומשווה בין קבוצות של משפחות גרושות כדי להעריך תכונות שונות המשפיעות על תוצאות שונות אצל ילדים; דורית ובנים בגירים להורים בנות לי שהייתי אדם שונה לחלוטין אם זה לא היה קורה: ברור אלדר אבידן (חיבור לשם קבלת תואר דוקטור את מקומם של גירושי הוריהם בחייהם תפיסתם גרושים לפילוסופיה, האוניברסיטה העברית בירושלים בית הספר לעבודה סוציאלית, 2003). CAROL SMART & BREN NEALE, AMANDA WADE, THE CHANGING EXPERIENCE OF (2001) DIVORCE.CHILDHOOD, FAMILIES AND סמרט, ניל וויד הם סוציולוגים בריטים, שספרם מתאר מחקר כמותי ואיכותני רחב היקף, הבודק כיצד ילדים להורים גרושים חווים את הגירושין. ראו: Paul R. Amato & Tamara D. Afifi, Feeling Caught Between Parents: Adult.Children's Relations with Parents and Subjective Well-Being, 68(1) JMF 222 (2006) ראו לעיל ה"ש 51. MAVIS E. HETHERINGTON & JOHN KELLY, FOR BETTER OR FOR WORSE: DIVORCE.RECONSIDERED, (2002) Constance R. Ahrons & Jennifer L. Tanner, Adult Children and Their Fathers: Relationships Changes 20 Years After Parental Divorce, 52 FAMILY RELATIONS 340.(2003) ראו לעיל ה"ש

21 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן 59 במשמורת משותפת, וכן תביעות לשינוי בחקיקה. ההכרה בחשיבות הקשר עם האב הגבירה את מרכזיותה של ההתערבות המוקדמת המניעתית המכוונת לשמור על מעורבות האבות, מתוך הכרה כי ככל שהיחסים בין ההורים לאחר הגירושין משתפרים, 60 כך משתפר הקשר בין האב לילדיו. עלייה באחוז הגירושין, ובתוכה גירושי הורים עם ילדים צעירים ואפילו תינוקות, 61 כמו גם הופעת צורות של משפחות חדשות, חייבו תכנון גמיש של הורות, שיתחשב בצרכיו המתפתחים של הילד, כך שתישמר מעורבות האבות באופן סדיר. מחקרים המבוססים על תאוריית ההתקשרות הראו כי תינוקות וילדים קטנים מתקשרים אל יותר מדמות אחת (האם) ולכן אין מניעה שכבר מגיל צעיר יחוו התקשרות של ממש עם האב. ההבנה שהתנהגותם של ההורים, ולא עצם הגירושין, היא המשפיעה על מערכת היחסים עם הילדים, הביאה לחיפוש כלים המכוונים להרחבת כישורים לפתרון בעיות, כגון גישור הנוגע במהות קשרים אלה וקיום קבוצות של הורים גרושים או בהליכי גירושין. יח"ס, כשירות חדש המדגיש יישוב סכסוכים, אימצו תיאוריות ומודלים אלה, שהתאימו לתפישת התפקיד המתמקדת בהתערבות מוקדמת עם שני ההורים, מתוך פתיחות לפתרונות המדגישים את חשיבות האב בחיי ילדיו. ההתייחסות להורות מתבטאת במספר דרכים: 1. ייעוץ, הדרכה וטיפול במסגרת ההתערבויות השגרתיות, בסיוע פסיכולוג התערבויות במקרים של נתק בין הורה לילדו, מחלוקת לגבי חינוך ילדים, הגירה וכן הסדרי קשר בגיל הרך. העובדת הסוציאלית והפסיכולוג נפגשים עם ההורים, ובמקרים רבים אף עם הילדים, כדי לסייע להם להבין את צרכיו של הילד הספציפי, ואת למשל, דרישה לבטל את עקרון "חזקת הגיל הרך": על-פי ס' 25 לחוק הכשרות המשפטית והאפוטרופסות, התשכ"ב- 1962, ס"ח 380, יש לאמהות זכות למשמורת על הילדים עד גיל 6, אלא אם כן קיימות סיבות להורות אחרת. ב הגישה ועדה בראשות פרופ' דן שניט, שמונתה בזמנו על ידי שרת המשפטים לדון בנושא את המלצותיה, ובראשן המלצה לביטול הסעיף והחזקה שבו. המחקר מראה, כי אבות שהיו קשורים לילדיהם היו בסיכון גבוה יותר לנתק מהם בשל החרדה הגבוהה שלהם מאובדן הקשר עם הילדים וההתנגדות להסדרי קשר מסורתיים. Kruk מציע לעובדים סוציאליים לעבוד במשותף עם ההורים (ולא באופן אינדיווידואלי), על מנת לחזק את התקשורת ביניהם ולהימנע מ"קואליציות" מטפל-הורה, שעלולות לקטב עמדות. הוא ממליץ לשתף את האב בייעוץ ובגישור ולנטוש עמדות סטריאוטיפיות לגבי תפקידים מגדריים. ראו: Edward Kruk, The Disangaged Noncustodial Father: Implication for Social Work Practice.with the Divorced Family, 39(1) SOCIAL WORK (1994) לדוגמה: משפחות חד-מיניות, משפחות חד-הוריות, שבהן האם והאב אינם בני זוג אלא מתקשרים לצורך הולדה

22 משפחה במשפט ב התשס"ט הפתרונות המותאמים. במקרים רבים מגיעים ילדים ליח"ס לאחר תקופה ארוכה שבה 62 היו בנתק מאחד ההורים, וההתערבות מסייעת לחידוש הקשר. 2. שילוב ידע על צרכי הילדים במסגרת הגישור המגשרות מקפידות שההסדרים המוסכמים על ההורים ישמרו על צרכי הילדים. זאת, מאחר שהאינטרסים של ההורים, לעתים, מנוגדים וכל אחד מהם רואה את טובת הילד בהקשר לצרכיו שלו. בעקבות המלצות הוועדה ליישום זכויות הילד במשפט, בראשות השופטת רוטלוי, גוברת הנטייה לעודד הורים לשתף את ילדיהם ולשמוע את דעתם, באופן ישיר או באמצעות 63 עובד היחידה שמציג את עמדתם, רצונם ורגשותיהם לפני ההורים. 3. ייעוץ לבית המשפט בעניינים הקשורים להורות כאשר לא ניתן לקבל תסקיר באופן מיידי. 3. סדנאות מידע להורים בהליכי גירושין עם הקמת היחידות ובמהלך פיתוח תפקידיהן, התברר, כי הורים רבים אינם מודעים להשפעותיו של ההליך המשפטי על ילדיהם, בין משום שהם עסוקים בתהליך המשברי האישי ובין משום שהם שקועים במאבק. מידע בשלב זה הוא כוח המחזק את האחריות ההורית וממקד אותה בצרכי הילדים. ביח"ס פותח דגם לסדנאות מידע להורים בהליכי גירושין, המבוסס על דגמים דומים במדינות שונות, שבחלקן ההשתתפות בתכנית כזו היא מנדטורית ובחלקן 64 וולנטרית. מחקרים שבדקו את השפעת הסדנאות מצאו כי הן אפקטיביות כאמצעי 65 למתן מידע להורים אך אינן מהוות כלי לשינוי התנהגות, יתכן כי בשל העובדה שהן קצרות טווח וחינוכיות. ועדת היגוי מקרב יח"ס פיתחה תדריך להנחיה, המתייחס לסדנאות להורים (אבות ואמהות שאינם בני זוג). הסדנה פועלת לאורך ארבעה מפגשים, כל אחד של שלוש כך, לדוגמה, לאחרונה נפגש ילד עם אביו לאחר שנחטף בידי האם מארץ אחרת בנוכחות הפסיכולוגית והעובדת סוציאלית שהיו צריכות לסייע לו להתגבר על חששות ופחדים שקיננו בו. ראו פירוט להלן בה"ש 76. מרבית הקבוצות להורים בארה"ב נקראות "סדנאות חינוך לגירושין" והן מוגדרות במטרה חינוכית ולא ייעוצית: Karen R. Blaisuer & Margie J. Gleaser, Results of A Survey of Court Connected Parents Education Programs in U.S Counties, 34 FAM. CT. REV. 33.(1996) Laurie Kramer & Christine A. Washo, Evaluation of a Court-Mandated Prevention Program for Divorcing Parents: The Children First Program, 42 FAM. RELATIONS.179 (1993)

23 משפחה במשפט ב התשס"ט יחידות הסיוע ליד בתי המשפט לענייני משפחה עשור לפעילותן שעות. מטרות הסדנאות הן: מתן מידע להורים לגבי השפעת הגירושין על הילדים וצרכיהם לאחר הגירושין, חשיפת ההורים לדרכי התמודדות עם צרכי הילדים ברמה אישית, משפחתית ומערכתית, והעברת מסרים עיקריים להורים לגבי זכויות הילד לקשר עם שני הוריו והצורך לנתקו מהסכסוך הזוגי. עד סוף שנת 2008 התקיימו ביחידות 66 הסיוע השונות 185 סדנאות מידע להורים. בשנת 2005 הסתיים מחקר הערכה על הסדנאות, שערך מכון אופק למחקר, 67 בהזמנת משרד הרווחה. במחקר רואיינו 225 הורים שהשתתפו בסדנאות בין השנים ממצאי המחקר מלמדים כי הסדנאות אפקטיביות בהקניית מידע להורים בשלבי הפרידה והגירושין ובפיתוח דרכי חשיבה ומיומנויות, המסייעים להקל על התמודדות הילדים עם הפרידה. הסדנה במתכונתה הנוכחית מצליחה פחות לשנות התנהגות ביחס לבן הזוג (הפחתת קונפליקטים) ולסייע בהתמודדות האישית של ההורים. לאחרונה הורחב במספר יחידות המודל לסדנאות ארוכות יותר (בנות מפגשים), אך עדיין לא נערכה בדיקה לגבי האפקטיביות שלהן. 4. אלימות במשפחה אחד התחומים שבהם עוסק בית המשפט לענייני משפחה הוא תחום האלימות במשפחה. בית המשפט דן בבקשות לצווי הרחקה (על-פי חוק למניעת אלימות במשפחה, התשנ"א ), וכן כחלק ממאבק גירושין אשר מהווה על-פי המחקר גורם-סיכון לעלייה ברמת האלימות של גברים כלפי בנות זוגם. 68 בשל האופי המיוחד של הבעיה, רמת הסיכון והדחיפות, וכן בשל השפעת מצבי אלימות על ילדים, מופנות 69 משפחות רבות ליח"ס (כ- 15% מההפניות הן בעקבות פנייה לצו הרחקה). בית המשפט מפנה משפחות אלה בשלבים שונים של ההליך המשפטי לצורך: א. הערכה ראשונית של המצב המשפחתי, הכוללת הערכת הדינמיקה המשפחתית והזוגית, יחסי הכוחות, ההיסטוריה של האלימות במשפחה ומצב הילדים. חשוב עוד על הסדנאות להורים בהליכי גירושין ראו בכרך זה חנה לאופר ואיתנה ברמן "שני בתים וגשר ב.(2008) 53 במשפט משפחה ביניהם סדנאות להורים בהליכי פרידה וגירושין" (מכון אופק לניהול ומחקר בע"מ, סדנאות הורים בהליכי פרידה וגירושין מחקר אברהם אופק.(2005 ראו לעיל ה"ש 44. במחקרה של חנה לאופר העוסק בתוצאותיה של מעורבות יח"ס בתיקי אלימות בשנת 2000 נמצא כי ב- 58% מהמקרים הושגו הסכמות או נעשו הפניות להמשך טיפול: Hanna Laufer, Managing Domestic Violence Cases in Family Court Social Services in Israel, 18 INT'L J.L. &.FAMILY 38 (2004)

<4D F736F F F696E74202D20EEF6E2FA20F9F2E5F820EEF D20F2E5E320E0E9E9EC20E2ECE5E1F1205BECF7F8E9E0E420E1ECE1E35D>

<4D F736F F F696E74202D20EEF6E2FA20F9F2E5F820EEF D20F2E5E320E0E9E9EC20E2ECE5E1F1205BECF7F8E9E0E420E1ECE1E35D> לסיוע משפטי האגף שכר מצווה לעורכי דין מתנדבים מצגת דצמבר 2011 עו"ד אייל גלובוס הממונה על הסיוע המשפטי עבודת האגף לסיוע משפטי מהות שמירה על שוויון כזכות על שוויון בפני החוק/ביהמ"ש אמון על שמירת זכות הגישה

קרא עוד

הורות אחרת

הורות אחרת המרכז להורות אחרת הורות משותפת רחלי בר-אור גידי שביט טל. 053-4266496 Horut.acheret@gmail.com אתר המרכז www.alp.org.il המרכז להורות אחרת הוקם ע"י רחלי בר אור וגידי שביט ב 1994, נכון לינואר 2017 נולדו במסגרת

קרא עוד

השפעת רמת המוטיבציה על הקשר בין תפיסת הסיכון ותפיסת התועלת של שירות צבאי קרבי בקרב בנים לפני גיוס

השפעת רמת המוטיבציה על הקשר בין תפיסת הסיכון ותפיסת התועלת של שירות צבאי קרבי בקרב בנים לפני גיוס כללי אתיקה ודילמות אתיות בעבודה עם קטינים יום עיון קוד האתיקה עדכון 2017 ינואר 2017 יונת בורנשטיין בר-יוסף yonatbor@gmail.com 052-3862232 מאפיינים ייחודיים לעבודת הפסיכולוג עם קטינים התערבות פסיכולוגית

קרא עוד

מכרז לבחירת רכז התחדשות עירונית במחלקת קהילה.docx ט' 1

מכרז לבחירת רכז התחדשות עירונית במחלקת קהילה.docx ט' 1 החברה הכלכלית לראשון לציון בע"מ רחוב ירושלים 2, ראשון לציון מכרז פומבי מספר 2/2019 לבחירת רכז נושא התחדשות עירונית במחלקה לעבודה קהילתית בשילוב עם מנהלת בינוי-פינוי-בינוי רמת אליהו החברה הכלכלית לראשון

קרא עוד

Microsoft Word - 10-eldar-avidan.doc

Microsoft Word - 10-eldar-avidan.doc א( ב( ד( ג( דורית אלדר-אבידן* בין רווחה למשפט המקרה של יחידות הסיוע שליד בתי המשפט לענייני משפחה ÚÂÈÒ Â ÈÁÈ Ó. יחידות הסיוע כשירות מעצים Á Ù. ÈÏ.1 Ï È ÁÙ Ó È ÈÈ ÚÏ ËÙ Ó È פרספקטיבה משווה ומקורות השראה

קרא עוד

<EBF0F120E2E9F9E5F8E9ED20E42D3420E4E6EEF0E42020F1E5F4E9FA20ECF9ECE9E7E42E706466>

<EBF0F120E2E9F9E5F8E9ED20E42D3420E4E6EEF0E42020F1E5F4E9FA20ECF9ECE9E7E42E706466> 4- " " 8:3019:00 תשע"בבבב כסלו י' מעלה החמישה מלון 6.12.2011 שלישי יום הרווחה משרד הכנס מתקיים הודות לתמיכה וסיוע של השירות לעבודה קהילתית, החברתיים ומסד קליטה. והשירותים הארצית לקידום הועדה תוכנית גישורים,

קרא עוד

בס"ד

בסד ח ס ר ב ה פ ר ש ו ת ל צ ו ר כ י צ י ב ו ר ב מ ס ג ר ת אישור תכניות ב נ י י ן ע י ר תוכן העניינים פ ר ק נ ו ש א ע מ ו ד 2 5 8 2 6 4 מ ב ו א תקציר מנהלים.1.2 2 6 6 3. פירוט הממצאים 2 6 6 3. 1 הפרשות שטחים

קרא עוד

כנס הסברה בנושא ההוסטל

כנס הסברה בנושא ההוסטל כנס הסברה בנושא ההוסטל 8/7/2018 1 תחילת האירוע 25/5/18 למועצה המקומית ולתושבים נודע לראשונה על הקמת הוסטל לדרי רחוב ונפגעי התמכרויות מפרסומים ברשתות החברתיות ולא בעדכון מסודר. מיקומו: שדרות בן גוריון 5,

קרא עוד

כללים להעסקת קרובי משפחה ועבודה נוספת ברשויות המקומיות

כללים להעסקת קרובי משפחה ועבודה נוספת ברשויות המקומיות כללים להעסקת קרובי משפחה ברשויות המקומיות מגישה: מרגלית בוטרמן, עו"ד ממונה )כ"א ושכר( משפטית משרד הפנים איסור העסקת קרובי משפחה הדין הישראלי מטיל מגבלות על הזכות של הרשות המקומית להתקשר עם קרוב משפחה של

קרא עוד

פעילות לגן חובה פעילות מלווה לשיר "אני נשאר אני" שכתבה דתיה בן דור העוסק בהבעת רגשות ובזהות מטרות: הילדים יבינו שלבני אדם יש רגשות שונים, לפעמים שמחים

פעילות לגן חובה פעילות מלווה לשיר אני נשאר אני שכתבה דתיה בן דור העוסק בהבעת רגשות ובזהות מטרות: הילדים יבינו שלבני אדם יש רגשות שונים, לפעמים שמחים פעילות לגן חובה פעילות מלווה לשיר "אני נשאר אני" שכתבה דתיה בן דור העוסק בהבעת רגשות ובזהות מטרות: הילדים יבינו שלבני אדם יש רגשות שונים, לפעמים שמחים ולפעמים עצובים, אבל האדם עצמו לא משתנה. הילדים יבינו

קרא עוד

שער א: מהותה של הערבות הבנקאית

שער א: מהותה של הערבות הבנקאית כללי כללי א מפורט ה 15 פרק א': כללי שער א': בית-המשפט לענייני משפחה 17 פרק ב': משמורת ילדים 107 פרק ג': אבהות ובדיקת רקמות 109 פרק ד': מזונות אישה וילדים 361 פרק ה': מחלוקות ביחס לנכסי בני הזוג 485 פרק

קרא עוד

רשומות קובץ התקנות 12 ביולי ו' בתמוז התשע"ו עמוד תקנות להסדר התדיינויות בסכסוכי משפחה )הוראת שעה(, התשע"ו

רשומות קובץ התקנות 12 ביולי ו' בתמוז התשעו עמוד תקנות להסדר התדיינויות בסכסוכי משפחה )הוראת שעה(, התשעו רשומות קובץ התקנות 12 ביולי 2016 7686 ו' בתמוז התשע"ו עמוד תקנות להסדר התדיינויות בסכסוכי משפחה )הוראת שעה(, התשע"ו 2016............................ 1580 הודעת הדרכונים, התשע"ו 2016...............................................................

קרא עוד

גילוי דעת 74.doc

גילוי דעת 74.doc גילוי דעת 74 תכנון הביקורת תוכן העניינים סעיפים 4-8 - 10-1 5 9 מבוא תכנון העבודה התכנון הכולל של הביקורת 12-11 13 14 15 תוכנית הביקורת שינויים בתכנון הכולל של הביקורת ובתוכנית הביקורת מונחים תחילה אושר

קרא עוד

אוקטובר 2007 מחקר מס 21 תקציר מנהלים הקמתם של אזורי תעשייה משותפים במגזר הערבי מחמוד ח טיב עמית קורת מכון מילקן

אוקטובר 2007 מחקר מס 21 תקציר מנהלים הקמתם של אזורי תעשייה משותפים במגזר הערבי מחמוד ח טיב עמית קורת מכון מילקן אוקטובר 2007 מחקר מס 21 תקציר מנהלים מחמוד ח טיב עמית קורת מכון מילקן על אודות תוכנית עמיתי קורת מכון מילקן תוכנית עמיתי קורת מכון מילקן מקדמת את הצמיחה הכלכלית בישראל באמצעות התמקדות בפתרונות חדשניים,

קרא עוד

בס"ד

בסד הוראות חוק ב נ ו ש א ב י ק ו ר ת ב ע י ר י י ה להלן הסעיפים בפקודת העיריות המתייחסים לתפקידי המבקר ולעבודת הביקורת. ב י ק ו ר ת. ו ע ד ה ל ע נ י י נ י תיקון : התשל ט, התש ן, התשנ ח, התשס ב 4 9 ה מ ו ע

קרא עוד

תוכנית הוראה תשע"א, לפי מרצה

תוכנית הוראה תשעא, לפי מרצה מבנה הלימודים תוכנית לימודים במ"א תשע"ג תוכנית לימודים מחייבת למחזור תשע"ג נא לשמור עד סיום הלימודים קורסי חובה של המגמה חובת בחירה קורסי מחקר )ראה פירוט( )ראה פירוט( )חובה לכולם בשנה ב( שיטות מחקר )88

קרא עוד

הצעת חוק הבוררות (תיקון - ערעור על פסק בוררות), התשס"ז-2006

הצעת חוק הבוררות (תיקון - ערעור על פסק בוררות), התשסז-2006 א) ב) ג) ד) ס 1 הכנסת השבע-עשרה הצעת חוק של חברי הכנסת גדעון סער עמירה דותן פ// 1681/1 הצעת חוק הבוררות )תיקון- ערעור על פסק בוררות(, התשס"ז- 2008 הוספת סעיף 21 א 1. 1 בחוק הבוררות, תשכ"ח- 1968, אחרי סעיף

קרא עוד

פרופיל ארגוני - תדריך להכרת שירות - מסלול מלא ציין כאן את מירב הפרטים המזהים: שם השירות, כתובת, שם מנהל השירות, שמות עובדים בכירים, שעות קבלת קהל, שעו

פרופיל ארגוני - תדריך להכרת שירות - מסלול מלא ציין כאן את מירב הפרטים המזהים: שם השירות, כתובת, שם מנהל השירות, שמות עובדים בכירים, שעות קבלת קהל, שעו פרופיל ארגוני תדריך להכרת שירות מסלול מלא ציין כאן את מירב הפרטים המזהים: שם השירות, כתובת, שם מנהל השירות, שמות עובדים בכירים, שעות קבלת קהל, שעות פתיחה ונעילה. מספרי טלפון בשירות ובבית עובדים בכירים

קרא עוד

הנחיות ונהלים לתמיכה מסוג סייעת לתלמידים עם אבחנות פסיכיאטריות עדכון שנה"ל תשע"ג המסמך מתייחס למידע אודות אבחנות פסיכיאטריות והמסמכים הקבילים הנדרשים

הנחיות ונהלים לתמיכה מסוג סייעת לתלמידים עם אבחנות פסיכיאטריות עדכון שנהל תשעג המסמך מתייחס למידע אודות אבחנות פסיכיאטריות והמסמכים הקבילים הנדרשים הנחיות ונהלים לתמיכה מסוג סייעת לתלמידים עם אבחנות פסיכיאטריות עדכון שנה"ל תשע"ג המסמך מתייחס למידע אודות אבחנות פסיכיאטריות והמסמכים הקבילים הנדרשים בוועדות. ניתן להקצות סייעת לילדים המצויים תחת קטגוריה

קרא עוד

תהליך קבלת החלטות בניהול

תהליך קבלת החלטות בניהול תהליך קבלת החלטות בניהול לידיה גולדשמידט 2011 מהו תהליך קבלת החלטות? תהליך אק טיבי וקריטי קבלת החלטות בנושאים פשו טים ורוטיניים שפתרונן מובנה בחירה בין אל טרנטיבות החלטות מורכבות הדורשות פתרונות יצירתיים

קרא עוד

23 ביולי 2103 קובץ הנהלים של המסלול האקדמי נוהל 3 א' - גיוס עובד חדש מטרת הנוהל לקבוע את ההליכים לביצוע תהליך גיוס וקליטת עובדים מנהליים חדשים במסלול

23 ביולי 2103 קובץ הנהלים של המסלול האקדמי נוהל 3 א' - גיוס עובד חדש מטרת הנוהל לקבוע את ההליכים לביצוע תהליך גיוס וקליטת עובדים מנהליים חדשים במסלול 23 ביולי 2103 קובץ הנהלים של המסלול האקדמי נוהל 3 א' - גיוס עובד חדש מטרת הנוהל לקבוע את ההליכים לביצוע תהליך גיוס וקליטת עובדים מנהליים חדשים במסלול האקדמי. הנוהל מתייחס לגיוס עובד קבוע, עובד בהסכם אישי

קרא עוד

Cloud Governance הכלי למזעור סיכונים ומקסום התועלת העסקית

Cloud Governance הכלי למזעור סיכונים  ומקסום התועלת העסקית Cloud Governance הכלי למזעור סיכונים ומקסום התועלת העסקית אסף ויסברג, מנכ"ל, Ltd. introsight CGEIT, CRISC, CISM, CISA נושאים לדיון IT Governance על קצה המזלג Cloud Computing למטאורולוג המתחיל תועלת עסקית

קרא עוד

מסמך ניתוח תפקיד מדריך קבוצה במע"ש תעשייתי. מגישות: ציפי בן שמואל מנהלת מע"ש תעשייתי - אקי"ם חדרה דיאנה אטלס מנהלת רש"ת אלווין אשקלון קורס מיומנויות נ

מסמך ניתוח תפקיד מדריך קבוצה במעש תעשייתי. מגישות: ציפי בן שמואל מנהלת מעש תעשייתי - אקים חדרה דיאנה אטלס מנהלת רשת אלווין אשקלון קורס מיומנויות נ מסמך ניתוח תפקיד מדריך קבוצה במע"ש תעשייתי. מגישות: ציפי בן שמואל מנהלת מע"ש תעשייתי - אקי"ם חדרה דיאנה אטלס מנהלת רש"ת אלווין אשקלון קורס מיומנויות ניהול ואבטחת איכות למנהלי מע"ש חדשים 2017 רכזות הקורס

קרא עוד

כתיבת דו"ח אבחון ארגוני

כתיבת דוח אבחון ארגוני 1 כתיבת דו"ח אבחון ארגוני 2 כמה מילים מקדימות על התוכן... - האופן בו אנו מנתחים את הארגון נשען על הפרדיגמות שלנו אודות השאלות מהו ארגון? מהי אפקטיביות ארגונית? אבחון ארגוני מיטבי מנתח את המערכת הארגונית

קרא עוד

I PRO Skills כישורים לעולם העבודה I CAN I AM I GROW I BUILD I NET I MIX כל הזכויות שמורות לג'וינט ישראל- תבת 2017

I PRO Skills כישורים לעולם העבודה I CAN I AM I GROW I BUILD I NET I MIX כל הזכויות שמורות לג'וינט ישראל- תבת 2017 BULD MX כל הזכויות שמורות לג'וינט ישראל- תבת 2017 רקע לאור השינויים והמגמות בעולם העבודה, ביניהם גלובליזציה, דיגיטציה מואצת והתארכות תוחלת החיים, חשוב לבחון את אופן החשיבה שלנו על תעסוקה, קריירה ועל הכישורים

קרא עוד

שאלון אבחון תרבות ארגונית

שאלון אבחון תרבות ארגונית שאלון: אבחון תרבות ארגונית על פי : Cameron, E. and Quinn, R. Diagnosing and changing organizational culture Edison Wesley 1999. 1 לפניך שש שאלות הנוגעות לאבחון תרבות ארגונית. בכל שאלה מוצגים ארבעה איפיונים

קרא עוד

14

14 1. מטרת התפקיד תקנון ביקורת פנים ( מעודכן ) )אושר באסיפה הכללית מתאריך ) 0034230442 מטרת התפקיד של מבקר הפנים, הינה לשמש מכשיר של הקיבוץ )להלן: "הקיבוץ"( לביקורת פנימית, במגמה לייעל ולשפר את הפעילויות

קרא עוד

ל

ל הגשת מועמדות לנבחרי ציבור למליאת המועצה ולוועדים המקומיים: למה מתי ואיך? חוברת זו נועדה לספק מידע למועמדים ולמתעניינים לקראת הבחירות לרשות המועצה, למליאת המועצה ולוועדים המקומיים, שיתקיימו בתאריך 08.00.01.03

קרא עוד

החינוך הגופני בבית הספר מה רצוי ? מהו מקומה ש המכללה?

החינוך הגופני בבית הספר מה רצוי ? מהו מקומה ש המכללה? חינוך גופני מתפיסת עולם לתוכנית לימודים המכללה ד"ר איתן אלדר האקדמית בוינגייט מה משפיע על תפיסת עולם של המורה? התנסות עבר )מה שהיה הוא שיהיה??( שירות צבאי תפיסה / הכתבה פוליטית גלובלית ומקומית מערכת הכשרה

קרא עוד

<4D F736F F D20F2E1E5E3E420EEE7E5E9E1E5FA20E0E9F9E9FA2E646F63>

<4D F736F F D20F2E1E5E3E420EEE7E5E9E1E5FA20E0E9F9E9FA2E646F63> עבודת הגשה בפרויקט: מגיש: יובל מרגלית כיתה: י' 4 בי"ס: אורט" מילטון" בת ים תאריך: 31-5-2009 .1 מקום ההשמה בו הייתי הינו שירותי כבאות והצלה בעיר בת ים. שירותי הכבאות בבת ים, הינם חלק משירותי הכבאות הארצית

קרא עוד

שקופית 1

שקופית 1 אלון בבצ' קו, פסיכולוג מוסמך המרכז להורות באוניברסיטת ייל,)YALE( ארה"ב מטרות הסדנה העברת ידע מבוסס מחקר בתחום בעיות התנהגות אצל הילדים. הצגת הטיפול שנחשב ה standard gold בתחום בעיות התנהגות. הצגת מידע

קרא עוד

הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות בית הספר לעבודה סוציאלית Faculty of Social Welfare & Health Sciences School of Social Work الكلية لعلوم الرفاه والصحة مد

הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות בית הספר לעבודה סוציאלית Faculty of Social Welfare & Health Sciences School of Social Work الكلية لعلوم الرفاه والصحة مد שנה א' קורסי חובה - סמסטר א סמינר מגמה קלינית טרמה מערכת שעות מ"א - תשע"ח ילד ונוער מנהיגות ושינוי חברתי *נכון לתאריך 3/8/2017 ברית ושיקום משפחה 8-12 אלי זומר 288.4140 מיקי וינברג 288.4901 נינה קורן קריא

קרא עוד

איזון סכרת באישפוז

איזון סכרת באישפוז רשיד שרית נאמנת סכרת RN מרכז רפואי ע"ש א. חולון וולפסון הכנת השטח, שיתוף פעולה של: הנהלת ביה"ח הנהלת הסיעוד מנהלי מחלקות אחיות אחראיות סוכרת היא הפרעה בחילוף החומרים הגורמת לעלייה ברמת הסוכר בדם ובמקרים

קרא עוד

קובץ הבהרות מס' 1 21/07/2019 מכרז פומבי מספר 5/19 למתן שירותי ביקורת פנים לחברת פארק אריאל שרון בע"מ

קובץ הבהרות מס' 1 21/07/2019 מכרז פומבי מספר 5/19 למתן שירותי ביקורת פנים לחברת פארק אריאל שרון בעמ קובץ הבהרות מס' 1 21/07/2019 מכרז פומבי 5/19 למתן שירותי ביקורת פנים לחברת פארק אריאל שרון בע"מ 1. כללי בהתאם ל 22 למכרז פומבי מס' 5/19 למתן שירותי ביקורת פנים לחברת פארק אריאל שרון )להלן: ""(, להלן קובץ

קרא עוד

פרק 09 ז - סוגיות אתיות בהתנהלות בעלי תפקידים בכירים.xps

פרק 09 ז - סוגיות אתיות בהתנהלות בעלי תפקידים בכירים.xps תוקפו : החל ממרץ; סוגיות אתיות ב ה ת נ ה ל ו ת בעלי תפקידים ב כ י ר י ם ר ק ע א ת י ק ה ה י א מ כ ל ו ל ש ל כ ל ל י ם ו ע ר כ י ם ש נ ו ע ד ו ל ה ג ד י ר ה ת נ ה ג ו ת ר א ו י ה ו נ כ ו נ ה. ת כ ל י ת

קרא עוד

המעבר לחטיבה עליונה

המעבר לחטיבה עליונה בס "ד בס "ד בס "ד עיריית אשדוד מקיף ז' הקריה אשדוד התשע "ב בית הספר ביכולת של התלמידים, ומאפשר בכל מסלול לגשת לבחינות הבגרות לפי יכולתו והישגיו הלימודים. בית הספר שכל תלמידי שכבה ט' ימשיכו ללמוד במסגרת

קרא עוד

תעריפי חשכל

תעריפי חשכל 1. יועציםלניהול (מקצועותשונים) תעריפיםלתשלום סוג יועץ עד 318 שקלים חדשים עד 282 שקלים חדשים יועץ 1 יועץ העונה על שלושת התנאים הבאים, במצטבר: בעל תואר מהנדס בעל תואר שני שלישי; 1.1.1. בו שנים בתחום הרלוונטי

קרא עוד

דרישות המחלקה לשנת הלימודים התשע''ז ה מ ח ל ק ה ל ת ל מ ו ד ע " ש נ פ ת ל - י פ ה ה מ ג מ ה ל ת ל מ ו ד ראש המחלקה: פרופסור אמריטוס: פרופסור מן המנין:

דרישות המחלקה לשנת הלימודים התשע''ז ה מ ח ל ק ה ל ת ל מ ו ד ע  ש נ פ ת ל - י פ ה ה מ ג מ ה ל ת ל מ ו ד ראש המחלקה: פרופסור אמריטוס: פרופסור מן המנין: ה מ ח ל ק ה ל ת ל מ ו ד ע " ש נ פ ת ל - י פ ה ה מ ג מ ה ל ת ל מ ו ד ראש המחלקה: פרופסור אמריטוס: פרופסור מן המנין: פרופסור חבר: מרצה בכיר: מורה בכיר: מרצה: מורה : דואר אלקטרוני: ד''ר אהרן עמית י' ריבלין,

קרא עוד

שקופית 1

שקופית 1 איה: פו: איה: פו: "מה אתה עושה כשאתה קם בבוקר?" "שואל את עצמי מה אני אוכל הבוקר..ומה אתה?" "אני שואל איזה דבר מסעיר יקרה לי היום.." "זה בדיוק אותו הדבר.." אימון לקריירה מאסטרטגיה לפרקטיקה ממוקדת תוצאות

קרא עוד

שקופית 1

שקופית 1 דרכי הראיון המסייע ממדי הראיון הייעוצי מבנה ותהליך פתיחה מבוא מוקד התערבות סיום מטרות פורקן יצירת קשר עיבוד רגשי איסוף מידע ארגון מידע הבנה תובנה מתן מידע. שינוי חשיבתי שינוי התנהגותי פתרון בעיות קידום

קרא עוד

תקנון ועדות קבלה לתואר בוגר אוניברסיטה

תקנון ועדות קבלה לתואר בוגר אוניברסיטה 1 10-02 1. מ ט ר ה: מטרת נוהל זה זה היא לקבוע את תפקידיהן של הוועדה האוניברסיטאית לענייני קבלה ושל ועדות הקבלה הפקולטיות, ואת הרכבן. פרק ראשון: הוועדה האוניברסיטאית לענייני קבלה סמכויות 2. הוועדה ותפקידיה:

קרא עוד

רשומות קובץ התקנות 13 באוגוסט כ"ח באב התשע"ה עמוד תקנות סדר הדין האזרחי )הוראת שעה(, התשע"ה

רשומות קובץ התקנות 13 באוגוסט כח באב התשעה עמוד תקנות סדר הדין האזרחי )הוראת שעה(, התשעה רשומות קובץ התקנות 13 באוגוסט 2015 7542 כ"ח באב התשע"ה עמוד תקנות סדר הדין ה )הוראת שעה(, התשע"ה- 2015........................................... 1810 תקנות סדר הדין ה )תיקון מס',)2 התשע"ה- 2015.............................................

קרא עוד

ניהול משא ומתן/דרכים אלטרנטיביות ליישוב חילוקי דעות/ גישור ובוררות

ניהול משא ומתן/דרכים אלטרנטיביות ליישוב חילוקי דעות/ גישור ובוררות אוניברסיטת חיפה הפקולטה למשפטים סמינריון בנושא: משא ומתן, גישור ובוררות - דרכים אלטרנטיביות ליישוב סכסוכים סמסטר ב' פרופ' מרדכי )מוטי( מירוני א. תאור הסמינריון הסמינריון יאפיין את הגורמים לחילוקי דעות

קרא עוד

Microsoft Word - Medical NLP

Microsoft Word - Medical NLP Medical Neuro-Linguistic Programming ביה"ס לרפואת כאב, הקריה הרפואית רמב"ם בחסות אונ' חיפה, הפקולטה ללימודי רווחה ובריאות, היחידה ללימודי המשך תכנית שנתית 2012-2013 - יועץ אקדמי - רמב"ם. ד"ר סיימון וולפסון

קרא עוד

Microsoft PowerPoint - ציפי זלקוביץ ואולז'ן גולדשטיין - מושב 3 [Read-Only] [Compatibility Mode]

Microsoft PowerPoint - ציפי זלקוביץ ואולז'ן גולדשטיין - מושב 3 [Read-Only] [Compatibility Mode] רשת עמיתי מחקר ציפי זלקוביץ "טכנולוגיות מידע במכללות לחינוך", מופ"ת וסמינר הקיבוצים אולז'ן גולדשטיין רשת עמיתי מחקר "טכנולוגיות מידע במכללות לחינוך", מופ"ת ומכללת קיי כנס "מיומנויות המאה ה- 21 בהוראה ובהכשרת

קרא עוד

מצגת איחוד.pptx

מצגת איחוד.pptx !אורנית מאוזנת - מתנגדים לאיחוד נלחמים על הבית - פקודת מבצע רקע.מתוכנית איחודים ברמה הארצית אשר כללה עשרות ערים ומועצות נותר רק איחוד יישובי שער השומרון על הפרק.יודעי דבר מספרים כי שר הפנים יחד עם רוה

קרא עוד

קרן מלגות לחיילים בודדים באוניברסיטת תל אביב ע"ש שון כרמלי ז"ל יוזמה של בית הספר למדע המדינה, ממשל ויחסים בינלאומיים

קרן מלגות לחיילים בודדים באוניברסיטת תל אביב עש שון כרמלי זל יוזמה של בית הספר למדע המדינה, ממשל ויחסים בינלאומיים קרן מלגות לחיילים בודדים באוניברסיטת תל אביב ע"ש שון כרמלי ז"ל יוזמה של בית הספר למדע המדינה, ממשל ויחסים בינלאומיים "החיילים הבודדים הם מופת לחברה הישראלית... החיילים הבודדים אינם לבד." רא"ל דן חלוץ,

קרא עוד

<4D F736F F D20E1F7F9E420ECEEE9F0E5E920E0F4E5E8F8E5F4E5F1>

<4D F736F F D20E1F7F9E420ECEEE9F0E5E920E0F4E5E8F8E5F4E5F1> תיק : /09 בבית המשפט לענייני משפחה בכפר סבא המבקש: המשיב: היועץ המשפטי לממשלה במשרד העבודה והרווחה רח' שוקרי, 5 חיפה בקשה למינוי אפוטרופוס כב' בית המשפט מתבקש למנות את המבקש כאפוטרופוס קבוע לרכושה ולגופה

קרא עוד

שקופית 1

שקופית 1 ניהול הבטיחות לקחים תובנות ואתגרים השפעת השלכות תקנות ארגון הפיקוח על העבודה תכנית לניהול הבטיחות התשע"ג 2013 1 כמה פרטים אמיר 2 השכלה : הנדסת מכונות )B.Sc( מנהל עסקים )M.B.A( הנדסת בטיחות )M.Sc( דוקטורט

קרא עוד

(Microsoft Word - \340\343\370\351\353\354\351\355 \343\351\345\345\ doc)

(Microsoft Word - \340\343\370\351\353\354\351\355 \343\351\345\345\ doc) אדריכלים דיווח שוטף 137 5 דפים תאריך: 8.7.07 ביוזמת משרד הפנים http://www.moin.gov.il/apps/pubwebsite/publications.nsf/openframeset?openagent&unid=bc4 BACFC131161C4C22572FD002ECE56 מהות הפרסום: לעיונכם

קרא עוד

הלשכה המשפטית משרד האוצר אפריל 2015

הלשכה המשפטית  משרד האוצר    אפריל 2015 צוות בריס לרגולציה על שירותים פיננסיים מאי 2016 שירותים פיננסיים להסדרה Middle- Men שירותי תשלום P2P ללא חשש יציבותי נותני אשראי שירותי מטבע עם חשש יציבות אגודות אשראי וחיסכון גמ"חים תכליות עבודת הצוות

קרא עוד

1-1

1-1 1-1 2 ביקורת חשבונות שעור 31- ביקורת מסים התאמות חשבונאיות של יתרות ותביעות ממוסדות ורשויות תקן ביקורת 48 "אישורים חיצוניים" )בעיקר סעיף (. 6 אתיקה במסים תדריך הלשכה לרואי חשבון בדבר "כללי ההתנהגות מקצועית

קרא עוד

Microsoft Word - ייעוץ ובדיקות מאי 2006.doc

Microsoft Word - ייעוץ ובדיקות מאי 2006.doc -1- נספח ייעוץ ובדיקות (439) - גילוי נאות - חלק א' - ריכוז התנאים א. הנושא כללי הסעיף. 1 שם הביטוח הנוסף נספח "ייעוץ ובדיקות " התנאים ייעוץ אצל רופא מומחה עקב בעיה ו/ או מחלה פעילה; 1. הכיסויים 2. בדיקות

קרא עוד

מרכז הלימודים של החברה הפסיכואנליטית בישראל תכנית תלת שנתית ללימודי המשך בפסיכותרפיה פסיכואנליטית המעשה הטיפולי: בין תיאוריה לפרקטיקה תחילת התוכנית שנ

מרכז הלימודים של החברה הפסיכואנליטית בישראל תכנית תלת שנתית ללימודי המשך בפסיכותרפיה פסיכואנליטית המעשה הטיפולי: בין תיאוריה לפרקטיקה תחילת התוכנית שנ מרכז הלימודים של החברה הפסיכואנליטית בישראל תכנית תלת שנתית ללימודי המשך בפסיכותרפיה פסיכואנליטית המעשה הטיפולי: בין תיאוריה לפרקטיקה תחילת התוכנית שנה ל תשע ד 2013-2014 מרכז הלימודים של החברה הפסיכואנליטית

קרא עוד

טבלת חישוב ציוני איכות מנהלי פרויקטים.pdf

טבלת חישוב ציוני איכות מנהלי פרויקטים.pdf ב) א) דירוג פרויקט לשלב הביצוע % סובייקטיבית % איכות % תקציב % % מניעת תוספות תכולה במהלך תכנון הפרויקט

קרא עוד

חינוך לשוני הוראת קריאה: נקודת מבט של הערכה: מהן הסוגיות שבהן ידע מחקרי עשוי לסייע בעיצוב מדיניות ועשייה?

חינוך לשוני הוראת קריאה:  נקודת מבט של הערכה: מהן הסוגיות שבהן ידע מחקרי עשוי לסייע בעיצוב מדיניות ועשייה? חינוך לשוני שפה ערבית סוגיות שבהן ידע מחקרי עשוי לסייע בעיצוב מדיניות ועשייה - נקודת מבט של הערכה מפגש לימודי 7.7.2011 אימאן עואדיה מנהלת תחום מבחנים בערבית - הרשות הארצית 2011# 1 מהי? היא הגוף המוביל

קרא עוד

תהליך הגשה והנחיות כתיבה לעבודת גמר / תזה פרקים הקדמה תהליך הגשת עבודת המחקר ואישורה הנחיות תוכן לעבודת המחקר הנחיות כתיבה לעבודת המחקר הקדמה במסגרת ל

תהליך הגשה והנחיות כתיבה לעבודת גמר / תזה פרקים הקדמה תהליך הגשת עבודת המחקר ואישורה הנחיות תוכן לעבודת המחקר הנחיות כתיבה לעבודת המחקר הקדמה במסגרת ל תהליך הגשה והנחיות כתיבה לעבודת גמר / תזה פרקים הקדמה תהליך הגשת עבודת המחקר ואישורה הנחיות תוכן לעבודת המחקר הנחיות כתיבה לעבודת המחקר הקדמה במסגרת לימודי החוג לפסיכולוגיה תואר שני במרכז האוניברסיטאי

קרא עוד

נהג, דע את זכויותיך! 1 עי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד האיגוד המקצועי שלך! מען - הא

נהג, דע את זכויותיך! 1 עי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד האיגוד המקצועי שלך! מען - הא נהג, דע את זכויותיך! 1 איגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען - האיגוד המקצועי שלך! מען אהא 2 נהג! דע את זכויותיך! אין זה סוד, שמעבידים רבים אינם משלמים את המעט שמגיע

קרא עוד

תוכן עניינים חוקי יסוד חוק-יסוד: כבוד האדם וחירותו...1 חוק-יסוד: חופש העיסוק...3 שוויון ההזדמנויות בעבודה חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, התשמ"ח

תוכן עניינים חוקי יסוד חוק-יסוד: כבוד האדם וחירותו...1 חוק-יסוד: חופש העיסוק...3 שוויון ההזדמנויות בעבודה חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, התשמח תוכן עניינים חוקי יסוד חוק-יסוד: כבוד האדם וחירותו...1 חוק-יסוד: חופש העיסוק...3 שוויון ההזדמנויות בעבודה חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, התשמ"ח- 1988...5 תקנות שוויון הזדמנויות בעבודה )חובת מסירת הודעה

קרא עוד

א' בשבט תשע"ה 12 בינואר 1122 סימוכין: לכבוד מר עודד טירה יו"ר המועצה הלאומית לספורט שלום רב, הנדון: תקצוב הרשויות המקומיות לקידום הספורט אנו מבר

א' בשבט תשעה 12 בינואר 1122 סימוכין: לכבוד מר עודד טירה יור המועצה הלאומית לספורט שלום רב, הנדון: תקצוב הרשויות המקומיות לקידום הספורט אנו מבר א' בשבט תשע"ה 12 בינואר 1122 סימוכין: 21221 לכבוד מר עודד טירה יו"ר המועצה הלאומית לספורט שלום רב, הנדון: תקצוב הרשויות המקומיות לקידום הספורט אנו מברכים על כינונה של המועצה הלאומית לספורט ומאחלים לה הצלחה

קרא עוד

יום עיון עורכי בקשות להיתרים

יום עיון עורכי בקשות להיתרים יום עיון לעורכי בקשות להיתרים 13.7.2017 יום עיון לעורכי בקשות להיתרים 13.7.2017 ימים תנאים מקדימים + 45 מידע להיתר ימים מידע 5 בדיקת תנאים מקדימים איסוף מידע הפקת תיק מידע ומסירתו למבקש מירי תמר תמר תנאים

קרא עוד

Microsoft Word - D70.doc

Microsoft Word - D70.doc בית ספר גבריאלי הכרמל (מנהלת-צופיה יועד) במהלך השנה ולקראת סופה נערכו שיחות אישיות של המנהלת עם כל מורה ומורה בבית הספר. לקראת שיחה זו כתבו המורים את מה שבכוונתם להעלות באותה שיחה. המורים התבקשו להציב

קרא עוד

שאלות ותשובות צרכים מיוחדים שעת חירום

שאלות ותשובות צרכים מיוחדים שעת חירום קובץ שאלות ותשובות לאוכלוסיות בעלות צרכים מיוחדים בקרו באתר האינטרנט של פיקוד העורף www.oref.org.il מרכז המידע של פיקוד העורף 7021 אוכלוסיות בעלות צרכים מיוחדים )נכים, קשישים, כבדי שמיעה( ש: מהם העקרונות

קרא עוד

<4D F736F F D20F9EBF820EEF6E5E5E4202D20E1E9EF20F1EBF1E5EA20E0E6F8E7E920ECF1EBF1E5EA20EEF9F4E7E4202D20FAF7F6E9F8>

<4D F736F F D20F9EBF820EEF6E5E5E4202D20E1E9EF20F1EBF1E5EA20E0E6F8E7E920ECF1EBF1E5EA20EEF9F4E7E4202D20FAF7F6E9F8> ו( תיק משפחה: בין הפן האזרחי לפן המשפחתי של הסכסוך קרן אניספלד, שופטת בית-משפט השלום בחדרה תקציר הרצאה מיום 18.11.2012 נושא ההרצאה: הצגת השוואה בין תביעה אזרחית שמתבררת בבית-משפט השלום לבין תביעה באותו

קרא עוד

התגוננות בפני כוחות האופל

התגוננות בפני כוחות האופל ניהול ידע אישי על רגל אחת 1 סוגי ידע Explicit גלוי Tacit סמוי 5 מה אמר השועל לנסיך הקטן? מה קורה בבתי ספר כשמורים או מנהלים עוזבים? 8 ניהול ידע במערכת החינוך רמת התלמיד )ניהול ידע אישי( רמת המורה )ניהול

קרא עוד

מצגת של PowerPoint

מצגת של PowerPoint ועדת היגוי ות 2015 מאי 2016 סדר יום ועדת היגוי ות מלון יהודה 2.5.2016 2015 10:30 11:15 התכנסות וארוחת בוקר - 11:30 פתיחה וברכות 11:15 11:30 12:30 סיכום 2015 - דוח סטטוס ות 2015 הצגת עיקרי הדברים ודיון

קרא עוד

Slide 1

Slide 1 מיהו מהנדס המערכת? סיפורו של פיתוח מסלול הכשרה יובל קורן*- ראש תחום פיתוח למידה, מאי 2011 הבטחתי בכנס ערוץ תקשורת למתעניינים- סלולארי רפאל 052-4291457 * מטרות ההרצאה חשיפה לפרויקט פיתוח הדרכה בעולם תכן

קרא עוד

עמוד 1 מתוך 5 הוועדה המקצועית לפסיכולוגיה קלינית י"ד אב, תשע"ו 18 אוגוסט, לימודי ליבה במגמות הקליניות, כישורים לתחילת התמחות, וההכשרה ב

עמוד 1 מתוך 5 הוועדה המקצועית לפסיכולוגיה קלינית יד אב, תשעו 18 אוגוסט, לימודי ליבה במגמות הקליניות, כישורים לתחילת התמחות, וההכשרה ב עמוד 1 מתוך 5 הוועדה המקצועית לפסיכולוגיה קלינית י"ד אב, תשע"ו 18 אוגוסט, 2016 252992816 לימודי ליבה במגמות הקליניות, כישורים לתחילת התמחות, וההכשרה בשדה השינויים והתמורות שחלו בתחום הפסיכולוגיה הקלינית

קרא עוד

גילוי דעת 77.doc

גילוי דעת 77.doc *) גילוי דעת 77 ביקורת יתרות פתיחה בגוף בו עורך המבקר ביקורת לראשונה תוכן העניינים סעיפים 4 1 מבוא 12 5 נהלי ביקורת 16 סיכום הביקורת וההשלכות על דוח רואה החשבון המבקר 13 17 תחילה גילוי דעת זה אושר עלידי

קרא עוד

מיזכר

מיזכר קול קורא להגשת מלגה למשפטנים יוצאי אתיופיה ע"ש עו"ד צבי מיתר ז"ל שנה"ל תשע"ו רקע כללי מזה ארבע עשר שנים, העניקו עו"ד צבי מיתר ומשרד עורכי הדין מיתר ליקוורניק גבע לשם טל ושות עורכי דין, מלגות נדיבות לסטודנטים

קרא עוד

אחריות קבוצתית

אחריות קבוצתית אחריות קבוצתית משך הפעולה: 56 דק' מטרות: 1. החניך יכיר בסוגים ומאפיינים שונים של קבוצות ובייחודיות קבוצת ח'. 2. החניך ילמד מהי אחריות קבוצתית לעומת אחריות אישית והצורך של הקבוצה בשתיהן למען השגת מטרותיה.

קרא עוד

rr

rr / המוסד לביטוח ומי מינהל הגמות תביעה לתשלום מענק לחייל משוחרר שעבד ב"עבודה מועדפת (כולל שירות ומי) נדרשת" חובה לצרף לטופס זה צילום תעודת השחרור מצה"ל, או מסמך אחר מן הצבא המעיד על תאריך שחרור משירות חובה.

קרא עוד

הוראת נוהל מס' 93 -תיקון רכב - תקנה 309

הוראת נוהל מס' 93 -תיקון רכב - תקנה 309 1 מ ד י נ ת י ש ר א ל בכיר תנועה לשכת סמנכ"ל אגף הרכב ושירותי תחזוקה תחזוקה שירותי תחום תל- אביב 8, רח' המלאכה ת"א 61570 ת.ד. 57031, 03-567130 טלפון: 03-5613583 פקס : ג' בניסן, התשס"ז תאריך: 22 מרץ 2007

קרא עוד

(Microsoft Word - \372\367\366\351\370 \362\370\345\352.doc)

(Microsoft Word - \372\367\366\351\370 \362\370\345\352.doc) ההתפתחות הדמוגרפית במחוז ירושלים מאת יעקב פייטלסון (סיכום נייר העמדה) מבוא נייר העמדה בנושא מחוז ירושלים הוא ראשון מעבודות שמציגות את ההתפתחות הדמוגרפית בכל מחוז ומחוז במדינת ישראל. מטרת המחקר המוצג בנייר

קרא עוד

מבט לאיראן (4 בפברואר בפברואר, 2018)

מבט לאיראן (4 בפברואר בפברואר, 2018) מבט לאיראן ר 4 ב פ ב ר ו א 2018 18 בפברואר, 2018 ע ו ר ך : ד"ר ר ז צ י מ ט במוקד אירועי השבוע ב א י ר א ן מ מ ש י כ י ם ל ה כ ח י ש א ת ד י ו ו ח י י ש ר א ל ע ל מ ע ו ר ב ו ת א י ר א נ י ת ב א י ר ו ע

קרא עוד

מערכת הבריאות בישראל שנה א ppt לפורטל [לקריאה בלבד]

מערכת הבריאות בישראל שנה א ppt לפורטל [לקריאה בלבד] מערכת הבריאות בישראל גולדשמידט לידיה R.N M.A 2012 בריאות בישראל מוסדות משרד הבריאות קופות חולים מוסדות ציבוריים: בתי חולם, מד"א, אגודות מוסדות פרטיים: בתי חולים, שירותי רפואת שיניים שירותי בריאו ת השירותים

קרא עוד

מדינת ישראל משרד החינוך המינהל הפדגוגי אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון משרד העבודה הרווחה האגף לשרותים חברתיים ואישיים השרות לילד ולנער משרד החינוך הא

מדינת ישראל משרד החינוך המינהל הפדגוגי אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון משרד העבודה הרווחה האגף לשרותים חברתיים ואישיים השרות לילד ולנער משרד החינוך הא לכבוד ראשי רשויות מנהלי מחלקות לשירותים חברתיים מנהלי מחלקות חינוך מנהלי מחלקות הנוער מרכזי התכנית הלאומית בישוב א, ג, נ. הנדון: הפעלת מרכז נוער ויש מצ"ב-מודל משולב ביישובכם פועלים מספר שירותים לבני הנוער

קרא עוד

שוויון הזדמנויות

שוויון הזדמנויות מדיניות של הערכת מורים ואיכות ההוראה פאדיה נאסר-אבו אלהיג'א אוניברסיטת תל אביב, מכללת סכנין להכשרת עובדי הוראה והמכללה האקדמית בית ברל 10.11.2010 כנס 1 מכון ואן ליר מדיניות של הערכת מורים: - מטרות ההערכה

קרא עוד

מאמר פגרות בתי המשפט משופר doc

מאמר פגרות בתי המשפט משופר doc ג( ג( עמוד 1 מתוך 7 השפעת פגרות ושביתות בבתי המשפט על הליכים משפטיים מאת עו"ד משה כדריה מבוא על מועדים והארכת מועדים סדרי הדין הנוהגים בבתי המשפט נוקבים בדרך כלל במועדים אשר בהם חייב בעל דין לנקוט הליך

קרא עוד

בקשה לאשרת תייר )DS-160( הוראות: יש לענות על כל השאלות המודגשות והרלוונטיות. יש למלא את הטופס באנגלית או בעברית ובאותיות גדולות וברורות. יש לצרף צילום

בקשה לאשרת תייר )DS-160( הוראות: יש לענות על כל השאלות המודגשות והרלוונטיות. יש למלא את הטופס באנגלית או בעברית ובאותיות גדולות וברורות. יש לצרף צילום בקשה לאשרת תייר )DS-160( הוראות: יש לענות על כל השאלות המודגשות והרלוונטיות. יש למלא את הטופס באנגלית או בעברית ובאותיות גדולות וברורות. יש לצרף צילום דרכון נוכחי וצילום וויזה אחרונה, במידה והייתה. ניתן

קרא עוד

לצרכי פשרה בלבד- אין להציג בפני ערכאות

לצרכי פשרה בלבד- אין להציג בפני ערכאות עמוד 1 מתוך 6 עוד דוגמאות של הסכם גירושין הסכם גירושין שנערך ונחתם בירושלים, ביום ה- לחודש 1122 ת.ז. רחוב, )להלן: "הבעל" ו/או "האב"( בין: מצד אחד לבין: הואיל: ת.ז. רחוב, )להלן: "האישה" ו/או "האם"( 1 מצד

קרא עוד

רגשי משחק קלפים לפיתוח תקשורת רגשית ואמפתיה לזולת מטרות המשחק: להעלות את המודעות למגוון הרגשות הקיימים בנו ולתת להם ביטוי להבין כי כל אירוע מעורר קשת

רגשי משחק קלפים לפיתוח תקשורת רגשית ואמפתיה לזולת מטרות המשחק: להעלות את המודעות למגוון הרגשות הקיימים בנו ולתת להם ביטוי להבין כי כל אירוע מעורר קשת רגשי משחק קלפים לפיתוח תקשורת רגשית ואמפתיה לזולת מטרות המשחק: להעלות את המודעות למגוון הרגשות הקיימים בנו ולתת להם ביטוי להבין כי כל אירוע מעורר קשת רחבה של רגשות לעודד שיח ולהמשיג רגשות לתת למדריך בסיס

קרא עוד

ע( אהרן איסרס חבר מועצת העיר חולון ביתנו רח' חנקין 42, חולון פקס: (, טלפונים: (ב) דואר אלקטרוני: iswi

ע( אהרן איסרס חבר מועצת העיר חולון ביתנו רח' חנקין 42, חולון פקס: (, טלפונים: (ב) דואר אלקטרוני: iswi ע( אהרן איסרס חבר מועצת העיר חולון ביתנו רח' חנקין 42, חולון 58283 פקס: 09-8851969 (,09-8851970 09-8639464 טלפונים: (ב) 03-5041412 דואר אלקטרוני: iswima@bezeqint.net סלולרי: 050-2333122 052-3866616, 18.2.08

קרא עוד

ברוכים הבאים להולנד לעיתים קרובות אני מתבקשת לתאר את החוויה של גידול ילד עם צרכים מיוחדים, כדי לנסות לעזור לאנשים רגילים שלא מכירים חוויה יחודית זאת

ברוכים הבאים להולנד  לעיתים קרובות אני מתבקשת לתאר את החוויה של גידול ילד עם צרכים מיוחדים, כדי לנסות לעזור לאנשים רגילים שלא מכירים חוויה יחודית זאת רביבים ייעוץ והנחייה בע"מ מכון לטיוב ההון האנושי בארגון לעיתים קרובות אני מתבקשת לתאר את החוויה של גידול ילד עם צרכים מיוחדים, כדי לנסות לעזור לאנשים רגילים שלא מכירים חוויה יחודית זאת להבין, לנסות ולדעת

קרא עוד

.ארגון ומינהל 3.11 תשלומי הורים תשעז (תשלומי הורים לשנת הלימודים התשע"ז עדכון( א. רקע הודעה זו מעדכנת את סעיף בחוזר הודעות עו/ 1

.ארגון ומינהל 3.11 תשלומי הורים תשעז (תשלומי הורים לשנת הלימודים התשעז עדכון( א. רקע הודעה זו מעדכנת את סעיף בחוזר הודעות עו/ 1 .ארגון ומינהל 3.11 תשלומי הורים תשעז 3.111 (תשלומי הורים לשנת הלימודים התשע"ז עדכון( א. רקע הודעה זו מעדכנת את סעיף 3.112 בחוזר הודעות עו/ 12. ועדת החינוך של הכנסת אישרה את גביית תשלומי ההורים לשנת הלימודים

קרא עוד

משרד עורכי דין פדר פרופיל עסקי

משרד עורכי דין פדר פרופיל עסקי משרד עורכי דין פדר פרופיל עסקי משרד עורכי דין פדר בנה במשך שני העשורים האחרונים מוניטין של מומחה בשוק הישראלי בתחומי חדלות פירעון על היבטיו השונים: הוצאה לפועל, פשיטות רגל ופירוק חברות. בעלי המשרד, עו«ד

קרא עוד

(Microsoft Word - \372\342\345\341\372 \344\362\345\372\370\351\355 3[1].doc)

(Microsoft Word - \372\342\345\341\372 \344\362\345\372\370\351\355 3[1].doc) בג"צ 3368/10 בג"צ 4057/10 בבית המשפט העליון בירושלים בשבתו כבית משפט גבוה לצדק משרד האסירים הפלסטיני ואח' ע"י ב"כ עו"ד סמדר בן-נתן העותרים בבג"צ 3368/10 - נגד- שר הביטחון ואח' ע"י מחלקת הבג"צים, פרקליטות

קרא עוד

מצגת של PowerPoint

מצגת של PowerPoint נגישות לתחבורה ציבורית מדיניות משרד התחבורה דצמבר 2014 מתוקף חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלויות התשס"ח- 1998, תוקנו תקנות הנגשת תחבורה ציבורי תשס"ג- 2003. במסגרת החוק, משרד התחבורה, מפעילי התח"צ, הרשויות

קרא עוד

עיריית הרצליה 04/10/2018 אגף המינהל הכספי - ה ג ז ב ר ו ת ת.ד. 1 הרצליה טל פקס' עדכון הסכומים בחוקי העזר להלן רשימת

עיריית הרצליה 04/10/2018 אגף המינהל הכספי - ה ג ז ב ר ו ת ת.ד. 1 הרצליה טל פקס' עדכון הסכומים בחוקי העזר להלן רשימת תוכן העניינים דפים 2-6 7 7 8 אגרת תעודות אישור: פיקוח על כלבים, פיקוח על מכירת מוצרים מן החי: מודעות ושלטים: סלילת רחובות: היטל תיעול: מניעת מפגעים ושמירה על הסדר והנקיון: י-ם 91061 מ. פדלון, ראש העירייה

קרא עוד

מגישה : חני חוקת תשע"ו עבור "קריאת כיוון" למטרת למידה אישית בלבד חוקת שמורות חני הזכויות שמורות הזכויות כלכל

מגישה : חני חוקת תשעו עבור קריאת כיוון למטרת למידה אישית בלבד חוקת שמורות חני הזכויות שמורות הזכויות כלכל מגישה : חני חוקת תשע"ו עבור "קריאת כיוון" למטרת למידה אישית בלבד חוקת שמורות חני הזכויות שמורות הזכויות כלכל שמגיב* עד שזז* עד מנומנם* חולמני- ץ* ר שלווה* אישיות מפריע* לא ך* א... י ש י ב ה ז מ ן ל א ח

קרא עוד

פסק-דין בתיק רע"א 3927/15

פסק-דין בתיק רעא  3927/15 בבית המשפט העליון רע"א 3927/15 לפני: כבוד השופט י' דנציגר כבוד השופט ע' פוגלמן כבוד השופט י' עמית המבקשת: פלונית נ ג ד המשיב: פלוני בקשת רשות לערער על פסק הדין של בית המשפט המחוזי בירושלים (כב' השופט הבכיר

קרא עוד

תקנון לדרגות קידום מורה בכיר/מרצה/מרצה בכיר/ מרצה בכיר א' מכללת אלקאסמי 3102/3102 תשע"ד ועדת המינויים המוסדית

תקנון לדרגות קידום מורה בכיר/מרצה/מרצה בכיר/ מרצה בכיר א' מכללת אלקאסמי 3102/3102 תשעד ועדת המינויים המוסדית תקנון לדרגות קידום מורה בכיר/מרצה/מרצה בכיר/ מרצה בכיר א' מכללת אלקאסמי 3102/3102 תשע"ד ועדת המינויים המוסדית 1. כללי מטרת הכללים להנהגת דרגות קידום היא לקדם את המעמד האקדמי של המוסדות האקדמיים להכשרת

קרא עוד

ד"ר יהושע )שוקי( שגב דוא"ל:, 6/2001-8/2003 8/2000-5/ /1995-3/1999 השכלה תואר דוקטור למשפטים,)S.J.D

דר יהושע )שוקי( שגב דואל:,  6/2001-8/2003 8/2000-5/ /1995-3/1999 השכלה תואר דוקטור למשפטים,)S.J.D ד"ר יהושע )שוקי( שגב דוא"ל:, segejosh@netanya.ac.il shukisegev@hotmail.com 6/2001-8/2003 8/2000-5/2001 10/1995-3/1999 השכלה תואר דוקטור למשפטים,)S.J.D.( University of Virginia School of Law תואר מוסמך,)LL.M.(

קרא עוד

תמוז תשע"ח יוני 2018 נייר עמדה בעניין דרכי מינויים של היועצים המשפטיים של משרדי הממשלה: מוגש לוועדת חוקה לקראת הדיון הקבוע ליום י"ב בתמוז התשע"ח- 25.6

תמוז תשעח יוני 2018 נייר עמדה בעניין דרכי מינויים של היועצים המשפטיים של משרדי הממשלה: מוגש לוועדת חוקה לקראת הדיון הקבוע ליום יב בתמוז התשעח- 25.6 תמוז תשע"ח יוני 2018 נייר עמדה בעניין דרכי מינויים של היועצים המשפטיים של משרדי הממשלה: מוגש לוועדת חוקה לקראת הדיון הקבוע ליום י"ב בתמוז התשע"ח- 25.6.2018 מבוא: התנועה למשילות ודמוקרטיה פועלת למען חיזוק

קרא עוד

"ניצנים" תוכנית הצהרונים

ניצנים תוכנית הצהרונים "ניצנים" - צהרונים חברתיים אוגוסט 2017 אב תשע"ז החוק, הקול הקורא, תכנית "ניצנים" החוק לפיקוח על הפעלת צהרונים לגילאי 3-8 נחקק בתהליך מואץ, ביוזמת מספר חברי כנסת, במטרה להסדיר את הפיקוח על הצהרונים במדינה.

קרא עוד

הצעת פתרון- בחינת הבגרות באזרחות חורף שאלון 071; מבחני משנה הצעת פתרון הבחינה באזרחות נכתבה על-ידי צוות מורי האזרחות בבתי הספר של קידום הפ

הצעת פתרון- בחינת הבגרות באזרחות חורף שאלון 071; מבחני משנה הצעת פתרון הבחינה באזרחות נכתבה על-ידי צוות מורי האזרחות בבתי הספר של קידום הפ הצעת פתרון- בחינת הבגרות באזרחות 42412 חורף 4102- שאלון 071; מבחני משנה הצעת פתרון הבחינה באזרחות נכתבה על-ידי צוות מורי האזרחות בבתי הספר של קידום הפתרונות המופיעים בהצעת פתרון זו מובאים בתמצות בלבד.

קרא עוד

Microsoft Word - lawyers_interogation_law_proposal.doc

Microsoft Word - lawyers_interogation_law_proposal.doc ב( ג( ד( ה( הצעת חוק סדר הדין הפלילי (תיקון חקירתם של עורכי-דין), תשס"ה 2005 הוספת סעיף 59 ב לאחר סעיף 59 א לחוק יבוא סעיף 59 ב: חקירתם 59 ב (א.) לא תיפתח חקירה פלילית כנגד עו"ד, ולא תגבה של עדותו של עו"ד

קרא עוד

תהליכים מרכזיים שעברו הורים לאנשים המתמודדים עם מחלת נפש שהשתתפו ב'התערבות קבוצתית להפחתת סטיגמה עצמית' (Family-NECT)

תהליכים מרכזיים שעברו הורים  לאנשים המתמודדים עם מחלת נפש שהשתתפו  ב'התערבות קבוצתית להפחתת סטיגמה עצמית'  (Family-NECT) עמית ימין, דיויד רועה ואורית קרניאלי-מילר החוג לבריאות נפש קהילתית אוניברסיטת חיפה 2014 מטרת המחקר הבנת תהליכים מרכזיים אותם עברו הורים לאנשים המתמודדים עם מחלת נפש, שהשתתפו בהתערבות קבוצתית להפחתת סטיגמה

קרא עוד

בקשה לקבלת הצעות מחיר

בקשה לקבלת הצעות מחיר ה" קול קורא להפעלת תחנת רדיו קהילתית קול FM 106 )להלן: "העירייה"( מזמינה בזאת מציעים, העומדים בתנאים המפורטים להלן, להציע הצעות להפעלת תחנת רדיו קהילתית קול FM 106 להלן: "המציע" ו- שירות" בהתאמה(. את תנאי

קרא עוד

ש ב י ר ת ה, א ת ר ה ב י ת( ה ת נ ג ד ו ת נחרצת של הרשות הפלסטינית ל " סדנת העבודה " הכלכלית, שהאמריקאים עומדים לכנס ב ב ח ר י י ן 23 ב מ א י 2019 כ ל

ש ב י ר ת ה, א ת ר ה ב י ת( ה ת נ ג ד ו ת נחרצת של הרשות הפלסטינית ל  סדנת העבודה  הכלכלית, שהאמריקאים עומדים לכנס ב ב ח ר י י ן 23 ב מ א י 2019 כ ל ש ב י ר ת ה, א ת ר ה ב י ת( ה ת נ ג ד ו ת נחרצת של הרשות הפלסטינית ל " סדנת העבודה " הכלכלית, שהאמריקאים עומדים לכנס ב ב ח ר י י ן 23 ב מ א י 2019 כ ל ל י ל א ח ר ו נ ה הודיעו ארה " ב ו ב ח ר י י ן ע ל

קרא עוד